Надежное партнерство

В рамках проекта «Профсоюзный партнер» в течение нескольких лет санаторий – профилакторий «Джайляу» является одним из постоянных социальных  партнеров  Костанайского областного  филиала ОО «Отраслевой профессиональный союз работников государственных банковских учреждений и общественного обслуживания «Қызмет», который оказывает услуги оздоровления, профилактики заболеваний санаторно-курортного лечения членов профсоюза и членов их семей.

Санаторий —  профилакторий «Джайляу» является жемчужиной Костанайской области, находится в Алтынсаринском районе п.Щербакова, который располагает всеми средствами для полноценного отдыха и оздоровления членов профсоюза и их семей.

С начала 2021 года в «Джайлау» оздоровились и отдохнули более 350 членов профсоюза. На базе отдыха проводятся корпоративные и праздничные мероприятия.

Стоимость путевки на сутки в санаторий профилакторий «Джайляу» с профсоюзной скидкой составляет 8500 тенге для взрослого отдыхающего, детям от 2 до 5 лет – 5500 тенге, от 6 до 14 лет – 6800 тенге. Детям до 2-х лет проживание бесплатно.

На дополнительные услуги, такие как бассейн, боулинг, бильярд, прогулки на велосипедах, катание на катамаране действует профсоюзная скидка 15%.

Базовые процедуры назначаются при проживании от 5-ти суток. В стоимость путевки входят 5-ти разовое питание и проживание, в уютных и просторных номерах на два, три и пять человек.

К услугам отдыхающих имеются кабинеты,  оснащенные новейшим медицинскими технологиями лечения, доброжелательный  обслуживающий персонал санатория, заботливые руки профессионалов помогают членам профсоюза обрести душевный и физический покой.

Коллектив санатория «Джайляу», приглашает  членов профсоюза и членов их семей провести отдых на берегу минерального озера, побродить по убегающим в глубину соснового бора тропинкам, послушать звенящую тишину прощающихся с жарким летом и воспевающим приходом золотой осени.

 

Серик Мусин, Генеральный директор

ТОО «Санаторий-профилакторий

«Джайляу»

 

0 ответы

Ответить

Хотите присоединиться к обсуждению?
Не стесняйтесь вносить свой вклад!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *