Габдугалиев Жаслан Сембаевич родился в многодетной семье. Его детство неразрывно связано с железной дорогой, поскольку в силу работы родители постоянно проживали на железнодорожных станциях. С малых лет детей привлекала даль железнодорожных путей, они росли и взрослели под стук колес проходящих мимо поездов.
В выборе профессии авторитет семейной династии, интерес, возникший в детстве, повлияли на него и его родных братьев и сестер, они выбрали профессию железнодорожника. Поскольку сфера деятельности железнодорожников разнообразна, каждый смог найти свою профессию, удовлетворяющим своим потребностям.
Началу профессиональной преемственности семьи положил дедушка- Габдугалиев Козубай (путевой обходчик, стаж 42 года) и бабушка Маржан (дежурная по мосту, стаж 23 года). Именно от деда и бабушки осталось понятие, как любить свою работу, что железная дорога – это железная дисциплина, и ты должен быть всегда собран и готов к разного рода обстоятельствам.
Если говорить о профессиональной особенности семьи, то так сложилось, что его родители, отец Габдугалиев Сембай Козубаевич (начальник станции Шоккарагай, железнодорожный стаж 42 года), мать Марьям Рыспековна (начальник станции Куншаш, железнодорожный стаж 40 лет) были единственной семьей на Костанайском отделении дороги, где оба супруга работали начальниками станции.
Для родителей самым большим достижением на железной дороге является многолетняя работа без «брака», из которой следует авторитет не только как руководителей, но и как людей. Они стремились, чтобы люди были уверены: их жизнь в безопасности, а перевозимые грузы достигнут назначенной точки.
Свой путь на железной дороге Жаслан Сембаевич начал в 1999 году монтером пути 1 разряда, продолжил контроллером-ревизором, инженером технологом и руководящих должностях в группе компании АО «НК «КТЖ».
На сегодняшний день он работает в мультимодальной компании филиала АО «KTZ Express»-«KTZE Северный» главным специалистом отдела по учету рабочего парка и исполнению заказов. У него, как и у родителей большая многодетная семья, четверо детей несмотря на малый возраст уже проявляют интерес к профессии отца, возможно они продолжат профессиональную преемственность поколений…
Жаслан Сембаевич пользуется большим уважением в коллективе, характеризует его не только как прекрасного семьянина, любящего супруга и заботливого отца, а также верного традициям семьи, верующего человека, делающий добро, помогающим близким и знакомым.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-09-26 14:25:322022-09-26 14:25:32Одна семья — одна профессия
Без человека, доставляющего почту усложнилась бы жизнь в нашем обществе. Не стоит забывать, что во многих отдалённых районах нашей страны, почта остаётся единственным средством общения с остальным миром.
22 сентября т.г. председатель Профсоюзного центра Костанайской области Ирина Аронова встретилась с трудовым коллективом Узункольского районного узла почтовой связи.
Численность работников в организации 34 человека – все они являются членами областной профсоюзной организации работников почтовой связи. За многие годы работы здесь выработались свои профессиональные традиции.
«В нашем отделении помимо традиционных услуг по пересылке писем, открыток, бандеролей и посылок можно оплатить коммунальные и налоговые платежи, получить зарплату, пенсию или стипендию, и испытать удачу купив лотерейный билет» — отметила начальник почтового узла Лариса Сергеевна.
Труд почтальона сегодня востребован, но условия труда оставляют желать лучшего. Помимо низкого уровня заработной платы и отсутствия специальной служебной одежды, сотрудники Казпочты, вот уже как 2 года не получали премию к профессиональным и государственным праздникам. Но работники не унывают: «Видеть радость на лицах людей, с нетерпением ждущих долгожданную посылку, заставляют забыть обо всех тяготах службы» — говорят почтальоны.
Председатель областного профсоюза работников почты Нина Васильевна Ефимова, в свою очередь, рассказала о работе профсоюзной организации, в том числе об изменениях в коллективный договор предприятия, направленных на предоставление льгот и гарантий работникам и защиту их социально-трудовых интересов.
В ходе встречи Ирина Петровна подчеркнула необходимость повышения эффективности работы в рамках социального партнерства. Среди актуальных направлений профсоюзной деятельности были обозначены вопросы социальной стабильности, профилактика и разрешение трудовых споров, а также активизация работы по заключению коллективных договоров с целью защиты трудовых и социально-экономических прав работников.
В завершение, участники встречи обменялись мнениями по совместной реализации и продвижению профсоюзной работы.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-09-23 16:54:192022-09-23 16:54:19ЭТО ОН, ЭТО ОН – С ТОЛСТОЙ СУМКОЙ ПОЧТАЛЬОН…
В преддверии празднования Дня труда в Профсоюзном центре состоялась церемония награждения победителей регионального этапа Республиканского конкурса «Енбек жолы».
Данный конкурс определил лучшие трудовые династии и работников производства в целях воспитания молодежи в духе уважительного отношения к труду, сохранения и приумножения трудовых династий, а также способствует повышению статуса Человека труда под эгидой «Общества всеобщего труда».
Подведенные итоги конкурса определили победителей в трех номинациях: «Лучшая трудовая династия», «Лучший молодой работник производства», «Лучший наставник работающей молодежи». Ими стали представители различных отраслей: промышленности, здравоохранения, образования.
В конференц зал профсоюзного центра, пришли поздравить победителей, Управление инспекции по труду, а так же руководители локальных и отраслевых профсоюзных организаций региона, ведь большинство номинантов являются активными членами своих первичных организаций.
Со словами поздравления и благодарности к собравшимся обратилась председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Ирина Аронова: «Участие и победа имеют большое значение для трудовых коллективов. Дают стимул повышать мастерство, развиваться, двигаться вперед».
Победителям были вручены дипломы за подписью Акима Костанайской области Мухамбетова А.Б.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-09-23 15:27:282022-09-23 15:27:28Чествование людей труда!
Еңбек күнін мерекелеу қарсаңында Кәсіподақ орталығында «Еңбек жолы» республикалық байқауының өңірлік кезеңінің жеңімпаздарын марапаттау рәсімі өтті.
Аталған байқау жастарды еңбекті құрметтеу рухында тәрбиелеу, еңбек әулеттерін сақтау және көбейту, сондай-ақ «Жалпыға ортақ Еңбек Қоғамы» аясында еңбек адамының мәртебесін арттыруға ықпал ететін үздік еңбек әулеттері мен өндіріс жұмыскерлерін айқындады.
Байқаудың қорытындысы бойынша жеңімпаздар «Үздік еңбек әулеті», «Өндірістің үздік жас маманы», «Жұмыс істейтін жастардың үздік тәлімгері» номинациялары бойынша анықталды. Олар өнеркәсіп, денсаулық сақтау, білім беру салаларының өкілдері болды.
Кәсіподақ орталығының мәжіліс залына жеңімпаздарды құттықтауға еңбек инспекциясы басқармасы, сондай-ақ өңірдің жергілікті және салалық кәсіподақ ұйымдарының басшылары келді, өйткені номинанттардың көпшілігі өздерінің бастауыш ұйымдарының белсенді мүшелері болып табылады.
«Қостанай облысының Кәсіподақ орталығы» АКБ төрағасы Ирина Аронова: «Қатысу және Жеңіс еңбек ұжымдары үшін үлкен маңызға ие. Олар шеберлікті арттыруға, дамуға, алға жылжуға ынталандырады»- деп жиналғандарға құттықтау және алғыс сөздер айтты.
Жеңімпаздарға Қостанай облысының әкімі А. Б. Мұхамбетовтың қолы қойылған дипломдар табыс етілді.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-09-23 15:24:512022-09-23 15:24:51Еңбек адамдарына құрмет көрсету!
Бабиков Алексей Владимирович – механизатор ТОО «Зуевка» Алтынсаринского района.
Хлебороб — многофункциональная профессия, требующая внимательности, собранности, трудолюбия, значительной физической силы и отличных навыков механика по ремонту спецтехники.
Земля живёт по своим законам. Она – как живое существо, может болеть, мучиться от жажды и иметь свой характер. Труд земледельца и состоит в том, чтобы распознать этот характер, раскрыть все тайны земли. Костанайская земля славится своими тружениками земледельцами.
Так, на землях Алтынсаринского района, в ТОО «Зуевка» трудится комбайнером Бабиков Алексей Владимирович. 19 летним парнем пришел в эту профессию, мастерски овладевая навыками, заслужил уважение и почет на предприятии. За годы работы неоднократно добивался наивысших показателей, по итогам награждался денежными премиями.
Передовик производства вот и сейчас на своем комбайне ACROS намолотил 1600 тонн.
Алексей Владимирович является активным членом профсоюзной организации. В 2016 году Центральный комитет ОО «Отраслевой профессиональный союз работников сельского хозяйства» наградил его грамотой.
Хороший семьянин, воспитывает двоих сыновей. И есть уверенность в том, что продолжится семейная династия хлеборобов.
Игнатович Татьяна Дмитриевна родилась в многодетной семье, где воспитывалось пять девчат, каждая из которых с детства мечтала стать педагогом. По вечерам сестренки собирали всех соседских ребятишек в своем дворе и по очереди учили уму-разуму.
И детские мечты во взрослой жизни стали реальностью. Трудовую жизнь все пять сестер посвятили профессии педагога, работая в школах родного Сарыкольского района. Настоящая педагогическая династия с общим учительским стажем более двухсот лет! И это заслуживает искреннего уважения.
Свой трудовой путь Татьяна Игнатович начала в 1972 году в п.Тагильский-Комсомолец Урицкого, ныне Сарыкольского, района учителем начальных классов. Удивительно жизнерадостная, добрая, отзывчивая – именно такой её вспоминают ученики – мальчишки и девчонки, с которыми она щедро делилась не только профессиональными знаниями, но и теплом своей души. Да и сейчас в глазах Татьяны Дмитриевны горит задорный огонек, а лицо неизменно озаряет доброжелательная улыбка.
По словам коллег, уроки Татьяны Дмитриевны всегда были наглядным примером для подражания: интересны, продуманы до мелочей, четко распланированы. Она старалась создать ситуацию успеха для каждого ученика, вселить в него уверенность и помочь раскрыться. И вполне заслуженно в 2002 году Татьяна Игнатович стала победителем конкурса «Урок года». Безупречный учительский труд Татьяны Дмитриевны, которому она посвятила 40 лет своей жизни, высокий профессионализм неоднократно отмечался грамотами самого высокого уровня. А её портрет много лет украшал Доску Почета учителей школы.
На протяжении всех лет, Татьяна Дмитриевна всегда была в рядах актива профсоюзной первички. За добросовестный труд и активную профсоюзную позицию в 2020 году ко Дню труда награждена грамотой Локального профсоюза работников организаций образования и науки Костанайской области.
И после выхода на заслуженный отдых Татьяна Игнатович не рассталась с системой образования, еще десять лет добросовестно проработав вахтером в управления образования акимата Костанайской области, а точнее хранительницей очага: кого подбодрит, кого слегка по-матерински пожурит и ароматным чаем с домашними булочками угостит.
Сегодня Татьяна Дмитриевна полностью посвятила себя воспитанию внуков, которых у нее четверо. Скучать не приходится. Да и бывшие коллеги и ученики не забывают. Двери её гостеприимного дома открыты для каждого. И вкусно пахнет пирогами.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-09-22 10:50:552022-09-22 10:50:55ЩЕДРЫЙ НА ДОБРОТУ ЧЕЛОВЕК
Одна семья — одна профессия
Габдугалиев Жаслан Сембаевич родился в многодетной семье. Его детство неразрывно связано с железной дорогой, поскольку в силу работы родители постоянно проживали на железнодорожных станциях. С малых лет детей привлекала даль железнодорожных путей, они росли и взрослели под стук колес проходящих мимо поездов.
В выборе профессии авторитет семейной династии, интерес, возникший в детстве, повлияли на него и его родных братьев и сестер, они выбрали профессию железнодорожника. Поскольку сфера деятельности железнодорожников разнообразна, каждый смог найти свою профессию, удовлетворяющим своим потребностям.
Началу профессиональной преемственности семьи положил дедушка- Габдугалиев Козубай (путевой обходчик, стаж 42 года) и бабушка Маржан (дежурная по мосту, стаж 23 года). Именно от деда и бабушки осталось понятие, как любить свою работу, что железная дорога – это железная дисциплина, и ты должен быть всегда собран и готов к разного рода обстоятельствам.
Если говорить о профессиональной особенности семьи, то так сложилось, что его родители, отец Габдугалиев Сембай Козубаевич (начальник станции Шоккарагай, железнодорожный стаж 42 года), мать Марьям Рыспековна (начальник станции Куншаш, железнодорожный стаж 40 лет) были единственной семьей на Костанайском отделении дороги, где оба супруга работали начальниками станции.
Для родителей самым большим достижением на железной дороге является многолетняя работа без «брака», из которой следует авторитет не только как руководителей, но и как людей. Они стремились, чтобы люди были уверены: их жизнь в безопасности, а перевозимые грузы достигнут назначенной точки.
Свой путь на железной дороге Жаслан Сембаевич начал в 1999 году монтером пути 1 разряда, продолжил контроллером-ревизором, инженером технологом и руководящих должностях в группе компании АО «НК «КТЖ».
На сегодняшний день он работает в мультимодальной компании филиала АО «KTZ Express»-«KTZE Северный» главным специалистом отдела по учету рабочего парка и исполнению заказов. У него, как и у родителей большая многодетная семья, четверо детей несмотря на малый возраст уже проявляют интерес к профессии отца, возможно они продолжат профессиональную преемственность поколений…
Жаслан Сембаевич пользуется большим уважением в коллективе, характеризует его не только как прекрасного семьянина, любящего супруга и заботливого отца, а также верного традициям семьи, верующего человека, делающий добро, помогающим близким и знакомым.
ЭТО ОН, ЭТО ОН – С ТОЛСТОЙ СУМКОЙ ПОЧТАЛЬОН…
Без человека, доставляющего почту усложнилась бы жизнь в нашем обществе. Не стоит забывать, что во многих отдалённых районах нашей страны, почта остаётся единственным средством общения с остальным миром.
22 сентября т.г. председатель Профсоюзного центра Костанайской области Ирина Аронова встретилась с трудовым коллективом Узункольского районного узла почтовой связи.
Численность работников в организации 34 человека – все они являются членами областной профсоюзной организации работников почтовой связи. За многие годы работы здесь выработались свои профессиональные традиции.
«В нашем отделении помимо традиционных услуг по пересылке писем, открыток, бандеролей и посылок можно оплатить коммунальные и налоговые платежи, получить зарплату, пенсию или стипендию, и испытать удачу купив лотерейный билет» — отметила начальник почтового узла Лариса Сергеевна.
Труд почтальона сегодня востребован, но условия труда оставляют желать лучшего. Помимо низкого уровня заработной платы и отсутствия специальной служебной одежды, сотрудники Казпочты, вот уже как 2 года не получали премию к профессиональным и государственным праздникам. Но работники не унывают: «Видеть радость на лицах людей, с нетерпением ждущих долгожданную посылку, заставляют забыть обо всех тяготах службы» — говорят почтальоны.
Председатель областного профсоюза работников почты Нина Васильевна Ефимова, в свою очередь, рассказала о работе профсоюзной организации, в том числе об изменениях в коллективный договор предприятия, направленных на предоставление льгот и гарантий работникам и защиту их социально-трудовых интересов.
В ходе встречи Ирина Петровна подчеркнула необходимость повышения эффективности работы в рамках социального партнерства. Среди актуальных направлений профсоюзной деятельности были обозначены вопросы социальной стабильности, профилактика и разрешение трудовых споров, а также активизация работы по заключению коллективных договоров с целью защиты трудовых и социально-экономических прав работников.
В завершение, участники встречи обменялись мнениями по совместной реализации и продвижению профсоюзной работы.
Чествование людей труда!
В преддверии празднования Дня труда в Профсоюзном центре состоялась церемония награждения победителей регионального этапа Республиканского конкурса «Енбек жолы».
Данный конкурс определил лучшие трудовые династии и работников производства в целях воспитания молодежи в духе уважительного отношения к труду, сохранения и приумножения трудовых династий, а также способствует повышению статуса Человека труда под эгидой «Общества всеобщего труда».
Подведенные итоги конкурса определили победителей в трех номинациях: «Лучшая трудовая династия», «Лучший молодой работник производства», «Лучший наставник работающей молодежи». Ими стали представители различных отраслей: промышленности, здравоохранения, образования.
В конференц зал профсоюзного центра, пришли поздравить победителей, Управление инспекции по труду, а так же руководители локальных и отраслевых профсоюзных организаций региона, ведь большинство номинантов являются активными членами своих первичных организаций.
Со словами поздравления и благодарности к собравшимся обратилась председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Ирина Аронова: «Участие и победа имеют большое значение для трудовых коллективов. Дают стимул повышать мастерство, развиваться, двигаться вперед».
Победителям были вручены дипломы за подписью Акима Костанайской области Мухамбетова А.Б.
Еңбек адамдарына құрмет көрсету!
Еңбек күнін мерекелеу қарсаңында Кәсіподақ орталығында «Еңбек жолы» республикалық байқауының өңірлік кезеңінің жеңімпаздарын марапаттау рәсімі өтті.
Аталған байқау жастарды еңбекті құрметтеу рухында тәрбиелеу, еңбек әулеттерін сақтау және көбейту, сондай-ақ «Жалпыға ортақ Еңбек Қоғамы» аясында еңбек адамының мәртебесін арттыруға ықпал ететін үздік еңбек әулеттері мен өндіріс жұмыскерлерін айқындады.
Байқаудың қорытындысы бойынша жеңімпаздар «Үздік еңбек әулеті», «Өндірістің үздік жас маманы», «Жұмыс істейтін жастардың үздік тәлімгері» номинациялары бойынша анықталды. Олар өнеркәсіп, денсаулық сақтау, білім беру салаларының өкілдері болды.
Кәсіподақ орталығының мәжіліс залына жеңімпаздарды құттықтауға еңбек инспекциясы басқармасы, сондай-ақ өңірдің жергілікті және салалық кәсіподақ ұйымдарының басшылары келді, өйткені номинанттардың көпшілігі өздерінің бастауыш ұйымдарының белсенді мүшелері болып табылады.
«Қостанай облысының Кәсіподақ орталығы» АКБ төрағасы Ирина Аронова: «Қатысу және Жеңіс еңбек ұжымдары үшін үлкен маңызға ие. Олар шеберлікті арттыруға, дамуға, алға жылжуға ынталандырады»- деп жиналғандарға құттықтау және алғыс сөздер айтты.
Жеңімпаздарға Қостанай облысының әкімі А. Б. Мұхамбетовтың қолы қойылған дипломдар табыс етілді.
Хлебороб звучит гордо!
Бабиков Алексей Владимирович – механизатор ТОО «Зуевка» Алтынсаринского района.
Хлебороб — многофункциональная профессия, требующая внимательности, собранности, трудолюбия, значительной физической силы и отличных навыков механика по ремонту спецтехники.
Земля живёт по своим законам. Она – как живое существо, может болеть, мучиться от жажды и иметь свой характер. Труд земледельца и состоит в том, чтобы распознать этот характер, раскрыть все тайны земли. Костанайская земля славится своими тружениками земледельцами.
Так, на землях Алтынсаринского района, в ТОО «Зуевка» трудится комбайнером Бабиков Алексей Владимирович. 19 летним парнем пришел в эту профессию, мастерски овладевая навыками, заслужил уважение и почет на предприятии. За годы работы неоднократно добивался наивысших показателей, по итогам награждался денежными премиями.
Передовик производства вот и сейчас на своем комбайне ACROS намолотил 1600 тонн.
Алексей Владимирович является активным членом профсоюзной организации. В 2016 году Центральный комитет ОО «Отраслевой профессиональный союз работников сельского хозяйства» наградил его грамотой.
Хороший семьянин, воспитывает двоих сыновей. И есть уверенность в том, что продолжится семейная династия хлеборобов.
ЩЕДРЫЙ НА ДОБРОТУ ЧЕЛОВЕК
Игнатович Татьяна Дмитриевна родилась в многодетной семье, где воспитывалось пять девчат, каждая из которых с детства мечтала стать педагогом. По вечерам сестренки собирали всех соседских ребятишек в своем дворе и по очереди учили уму-разуму.
И детские мечты во взрослой жизни стали реальностью. Трудовую жизнь все пять сестер посвятили профессии педагога, работая в школах родного Сарыкольского района. Настоящая педагогическая династия с общим учительским стажем более двухсот лет! И это заслуживает искреннего уважения.
Свой трудовой путь Татьяна Игнатович начала в 1972 году в п.Тагильский-Комсомолец Урицкого, ныне Сарыкольского, района учителем начальных классов. Удивительно жизнерадостная, добрая, отзывчивая – именно такой её вспоминают ученики – мальчишки и девчонки, с которыми она щедро делилась не только профессиональными знаниями, но и теплом своей души. Да и сейчас в глазах Татьяны Дмитриевны горит задорный огонек, а лицо неизменно озаряет доброжелательная улыбка.
По словам коллег, уроки Татьяны Дмитриевны всегда были наглядным примером для подражания: интересны, продуманы до мелочей, четко распланированы. Она старалась создать ситуацию успеха для каждого ученика, вселить в него уверенность и помочь раскрыться. И вполне заслуженно в 2002 году Татьяна Игнатович стала победителем конкурса «Урок года». Безупречный учительский труд Татьяны Дмитриевны, которому она посвятила 40 лет своей жизни, высокий профессионализм неоднократно отмечался грамотами самого высокого уровня. А её портрет много лет украшал Доску Почета учителей школы.
На протяжении всех лет, Татьяна Дмитриевна всегда была в рядах актива профсоюзной первички. За добросовестный труд и активную профсоюзную позицию в 2020 году ко Дню труда награждена грамотой Локального профсоюза работников организаций образования и науки Костанайской области.
И после выхода на заслуженный отдых Татьяна Игнатович не рассталась с системой образования, еще десять лет добросовестно проработав вахтером в управления образования акимата Костанайской области, а точнее хранительницей очага: кого подбодрит, кого слегка по-матерински пожурит и ароматным чаем с домашними булочками угостит.
Сегодня Татьяна Дмитриевна полностью посвятила себя воспитанию внуков, которых у нее четверо. Скучать не приходится. Да и бывшие коллеги и ученики не забывают. Двери её гостеприимного дома открыты для каждого. И вкусно пахнет пирогами.