Иртаева Балбупе Галимжановна — ветеран профсоюзного движения
Роль первичной профсоюзной организации, реформы и обновления в профсоюзном движении наглядно изложены в Законе Республики Казахстан «О профессиональных союзах» и стратегических документах Федерации профсоюзов Республики Казахстан.
Стратегия деятельности Федерации профсоюзов РК, принятая на последнем съезде направлена на выработку и реализацию политики профсоюзов в организации защиты социально — экономических прав наемных работников. Первичная профсоюзная организация является надежной защитой трудовых прав и интересов работников на рабочем месте. По сути роль первичной организации профсоюзов очень многообразна:
Прежде всего первичка формирователь политики в сфере социально — трудовых отношений, в основе которой усиливается роль коллективного договора — надежного инструмента защиты трудовых и социально-экономических прав работников;
Первичная организация профсоюзов — это организация принимающая решение (порой нестандартные) по многим вопросам Человека труда. Справедливое выражение своего мнения профсоюзным активом, их совместные усилия по стабилизации производственных вопросов, обеспечения трудовых прав и гарантий работников способствуют росту профсоюзной численности и укреплению профсоюзной солидарности;
Первичная организация профсоюзов — поощряет коллективные усилия по улучшению условий труда, помогает членам профсоюза решать возникающие проблемы, улаживает трудовые споры и конфликты;
Первичная организация профсоюзов — выступает в роли создателя возможностей, осуществляя работу с молодежью, подготовки кадрового резерва, продвижение гендерного равенства, формирование равных возможностей мужчин и женщин в сфере труда.
Первичная организация профсоюзов — выступает в роли ведущего переговоров. От профессионализма лидера организации — председателя профсоюза и его самоотдачи в работе, зависит продвижение профсоюзных решений.
На мой взгляд, сейчас есть много профсоюзных лидеров эффективно решающие проблемные вопросы человека труда. В тоже время, нужно готовить новые кадры профсоюзного движения, открывать юридические кабинеты, создавать профсоюзную адвокатуру, больше изучать потребности членов профсоюза.
И в заключение, как эксперт отмечу, что нужна особая поддержка первичным профсоюзным организациям со стороны всех заинтересованных социальных партнеров и тогда она станет опорой Федерации профсоюзов Республики Казахстан.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/whatsapp-image-2021-09-23-at-17.03.04.jpeg1280904Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2021-09-23 17:30:272021-09-23 17:30:27Насколько первичная организация профсоюзов отвечает запросам Человека Труда?
В рамках акции «Лица труда», инициированной Федерацией профсоюзов Республики Казахстан, ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» продолжает рассказывать о Людях Труда, о профессионалах своего дела. Сегодня наш герой Абишева Раушан Зупаровна, которая работает в отделении анестезиологии-реанимации в должности медицинская сестра – анестезист в КГП «Костанайская областная детская больница». После окончания Карагандинского медицинского училища по специальности «Сестринское дело» Раушан Зупаровна начала свою трудовую деятельность в Костанайской областной больнице им.В.И.Ленина на должности медицинской сестры в отделении анестезиологии и реанимации.
Общий трудовой стаж ее работы составляет 42 года, она преданна своей любимой профессии, за что уважаема среди коллег и пациентов. Раушан Зупаровна является активным членом профсоюза и принимает непосредственное участие в жизни больницы.
С 1993 года имеет высшую квалификационную категорию, постоянно повышает свой профессиональный уровень, обучает молодых специалистов и проводит санитарно-просветительную работу.
Раушан Зупаровну отличает чувство высокой ответственности, готовность прийти на помощь, помочь делом и добрым словом. Характеризуется как дисциплинированная, грамотная, отзывчивая, чуткая медсестра.
Детская хирургия считается одним из тяжелых направлений в медицине и несмотря на это, остается преданной своему делу. Она первая помощница врача, которая ежедневно учавствует в выполнении оперативных вмешательств.
В 2018 году Раушан Зупаровна была награждена нагрудным знаком «Денсаулық сақтау ісіне қосқан үлесі үшін» Министерством Здравоохранения Республики Казахстан. Имеет многочисленные грамоты и благодарности за хорошую работу и значительный вклад в систему здравоохранения. Корректная и уважительная с сотрудниками, добрая и участливая с пациентами, она отличный пример для молодых специалистов.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/whatsapp-image-2021-09-22-at-13.47.48.jpeg1280958Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2021-09-23 16:04:152021-09-23 16:04:15Лица труда
В рамках проекта «Профсоюзный партнер» в течение нескольких лет санаторий – профилакторий «Джайляу» является одним из постоянных социальных партнеров Костанайского областного филиала ОО «Отраслевой профессиональный союз работников государственных банковских учреждений и общественного обслуживания «Қызмет», который оказывает услуги оздоровления, профилактики заболеваний санаторно-курортного лечения членов профсоюза и членов их семей.
Санаторий — профилакторий «Джайляу» является жемчужиной Костанайской области, находится в Алтынсаринском районе п.Щербакова, который располагает всеми средствами для полноценного отдыха и оздоровления членов профсоюза и их семей.
С начала 2021 года в «Джайлау» оздоровились и отдохнули более 350 членов профсоюза. На базе отдыха проводятся корпоративные и праздничные мероприятия.
Стоимость путевки на сутки в санаторий профилакторий «Джайляу» с профсоюзной скидкой составляет 8500 тенге для взрослого отдыхающего, детям от 2 до 5 лет – 5500 тенге, от 6 до 14 лет – 6800 тенге. Детям до 2-х лет проживание бесплатно.
На дополнительные услуги, такие как бассейн, боулинг, бильярд, прогулки на велосипедах, катание на катамаране действует профсоюзная скидка 15%.
Базовые процедуры назначаются при проживании от 5-ти суток. В стоимость путевки входят 5-ти разовое питание и проживание, в уютных и просторных номерах на два, три и пять человек.
К услугам отдыхающих имеются кабинеты, оснащенные новейшим медицинскими технологиями лечения, доброжелательный обслуживающий персонал санатория, заботливые руки профессионалов помогают членам профсоюза обрести душевный и физический покой.
Коллектив санатория «Джайляу», приглашает членов профсоюза и членов их семей провести отдых на берегу минерального озера, побродить по убегающим в глубину соснового бора тропинкам, послушать звенящую тишину прощающихся с жарким летом и воспевающим приходом золотой осени.
21 сентября 2021 года в Центре примирения «Татуласу орталығы» ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» в соответствии со статьей 27 Закона РК «О медиации» было подписано Соглашение об урегулировании конфликта, достигнутое между гр. Д и представителем юридического лица гр. Ч. Процедура медиации осуществлялась в ходе уголовного процесса. Гр. Д. конфликт урегулирован путем заглаживания причиненного материального ущерба в сумме 181 560 тенге и примирения лица, совершившего уголовное правонарушение, с потерпевшим. Процедуру медиации осуществлял выбранный Сторонами по взаимному согласию медиатор, руководитель «Татуласу орталығы» ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Карабаев Д.С. По возникающим вопросам трудового законодательства можно обратиться в юридическую клинику по номеру телефона 8(7142) 54-23-43, WhatsApp 8-708-475-46-20, почта – oblsovprof@list.ru или задать вопрос на сайте www.profsoyuz.kz
15 — 17 сентября 2021 года в Акмолинской области на базе санатория «Щучинский» прошел региональный форум-слет первичных профсоюзных организаций «Отраслевой профессиональный союз работников государственных, банковских учреждений и общественного обслуживания «Қызмет» центральных и северных регионов Казахстана. Участниками форума стали представители областных филиалов, лидеры и активисты первичных профсоюзных организаций.
Открыл форум председатель Отраслевого профсоюза «Қызмет» Жакыпов Мирболат Хабиұлы. В своем выступлении особое внимание он уделил вопросам безопасности и охраны труда, улучшения качества коллективных договоров и привлечения молодежи в профсоюзные ряды.
На форуме от Костанайской области выступил председатель первичной профсоюзной организации ГУ «Управление финансов акимата Костанайской области» Ермек Талтыкеев. В своем выступлении он рассказал о новом проекте «Профсоюзный партнер», в рамках которого профсоюз поддерживает постоянное партнерство с 36 коммерческими структурами, которые предоставляют скидки от 10 до 50% для членов профсоюза и членов их семей. Он отметил, что деятельность профсоюзного комитета строится на принципах социального партнерства и сотрудничества с руководством управления, решая все вопросы путем конструктивного диалога в интересах работников.
Форум стал итоговым мероприятием посвященным – Году первичной организации профсоюзов и 30-летию Независимости Республики Казахстан. Мероприятия такого формата консолидируют сообщество государственных служащих и профсоюзов с целью решения актуальных задач в отрасли, усиления роли профсоюзов как гарантии устойчивого развития гражданского общества.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/whatsapp-image-2021-09-21-at-11.16.28.jpeg5901280Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2021-09-21 11:34:192021-09-21 11:34:19Региональный форум — слет Центрального и Северного региона Отраслевого профсоюза «Қызмет»
10 сентября т.г. в Костанайском городском суде вынесено решение по гражданскому делу об отмене приказа об увольнении, о восстановлении на работе, о взыскании заработной платы и взыскании компенсации морального вреда.
Согласно решения суда истец О.В.Н. — председатель первичной профсоюзной организации восстановлен на своей прежней должности в его пользу взыскана средняя заработная плата за время вынужденного прогула без учета предусмотренных законом удержаний в сумме 707 676 тенге, компенсация морального вреда в сумме 100 000 тенге, всего 807 676 (восемьсот семь тысяч шестьсот семьдесят шесть) тенге.
Решение в части восстановления на прежней работе и взыскания средней заработной платы за время вынужденного прогула без учета предусмотренных законом удержаний в сумме 664 461 (шестьсот шестьдесят четыре тысячи четыреста шестьдесят один) тенге подлежит немедленному исполнению.
Исковые требования истца в суде поддержали его представители, представитель республиканского общественного объединения «Казахстанский отраслевой профессиональный союз работников среднего и малого бизнеса «YNTYMAQ» и представитель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области».
Насколько первичная организация профсоюзов отвечает запросам Человека Труда?
Мнение эксперта:
Иртаева Балбупе Галимжановна — ветеран профсоюзного движения
Роль первичной профсоюзной организации, реформы и обновления в профсоюзном движении наглядно изложены в Законе Республики Казахстан «О профессиональных союзах» и стратегических документах Федерации профсоюзов Республики Казахстан.
Стратегия деятельности Федерации профсоюзов РК, принятая на последнем съезде направлена на выработку и реализацию политики профсоюзов в организации защиты социально — экономических прав наемных работников. Первичная профсоюзная организация является надежной защитой трудовых прав и интересов работников на рабочем месте. По сути роль первичной организации профсоюзов очень многообразна:
На мой взгляд, сейчас есть много профсоюзных лидеров эффективно решающие проблемные вопросы человека труда. В тоже время, нужно готовить новые кадры профсоюзного движения, открывать юридические кабинеты, создавать профсоюзную адвокатуру, больше изучать потребности членов профсоюза.
И в заключение, как эксперт отмечу, что нужна особая поддержка первичным профсоюзным организациям со стороны всех заинтересованных социальных партнеров и тогда она станет опорой Федерации профсоюзов Республики Казахстан.
Лица труда
В рамках акции «Лица труда», инициированной Федерацией профсоюзов Республики Казахстан, ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» продолжает рассказывать о Людях Труда, о профессионалах своего дела. Сегодня наш герой Абишева Раушан Зупаровна, которая работает в отделении анестезиологии-реанимации в должности медицинская сестра – анестезист в КГП «Костанайская областная детская больница». После окончания Карагандинского медицинского училища по специальности «Сестринское дело» Раушан Зупаровна начала свою трудовую деятельность в Костанайской областной больнице им.В.И.Ленина на должности медицинской сестры в отделении анестезиологии и реанимации.
Общий трудовой стаж ее работы составляет 42 года, она преданна своей любимой профессии, за что уважаема среди коллег и пациентов. Раушан Зупаровна является активным членом профсоюза и принимает непосредственное участие в жизни больницы.
С 1993 года имеет высшую квалификационную категорию, постоянно повышает свой профессиональный уровень, обучает молодых специалистов и проводит санитарно-просветительную работу.
Раушан Зупаровну отличает чувство высокой ответственности, готовность прийти на помощь, помочь делом и добрым словом. Характеризуется как дисциплинированная, грамотная, отзывчивая, чуткая медсестра.
Детская хирургия считается одним из тяжелых направлений в медицине и несмотря на это, остается преданной своему делу. Она первая помощница врача, которая ежедневно учавствует в выполнении оперативных вмешательств.
В 2018 году Раушан Зупаровна была награждена нагрудным знаком «Денсаулық сақтау ісіне қосқан үлесі үшін» Министерством Здравоохранения Республики Казахстан. Имеет многочисленные грамоты и благодарности за хорошую работу и значительный вклад в систему здравоохранения. Корректная и уважительная с сотрудниками, добрая и участливая с пациентами, она отличный пример для молодых специалистов.
Надежное партнерство
В рамках проекта «Профсоюзный партнер» в течение нескольких лет санаторий – профилакторий «Джайляу» является одним из постоянных социальных партнеров Костанайского областного филиала ОО «Отраслевой профессиональный союз работников государственных банковских учреждений и общественного обслуживания «Қызмет», который оказывает услуги оздоровления, профилактики заболеваний санаторно-курортного лечения членов профсоюза и членов их семей.
Санаторий — профилакторий «Джайляу» является жемчужиной Костанайской области, находится в Алтынсаринском районе п.Щербакова, который располагает всеми средствами для полноценного отдыха и оздоровления членов профсоюза и их семей.
С начала 2021 года в «Джайлау» оздоровились и отдохнули более 350 членов профсоюза. На базе отдыха проводятся корпоративные и праздничные мероприятия.
Стоимость путевки на сутки в санаторий профилакторий «Джайляу» с профсоюзной скидкой составляет 8500 тенге для взрослого отдыхающего, детям от 2 до 5 лет – 5500 тенге, от 6 до 14 лет – 6800 тенге. Детям до 2-х лет проживание бесплатно.
На дополнительные услуги, такие как бассейн, боулинг, бильярд, прогулки на велосипедах, катание на катамаране действует профсоюзная скидка 15%.
Базовые процедуры назначаются при проживании от 5-ти суток. В стоимость путевки входят 5-ти разовое питание и проживание, в уютных и просторных номерах на два, три и пять человек.
К услугам отдыхающих имеются кабинеты, оснащенные новейшим медицинскими технологиями лечения, доброжелательный обслуживающий персонал санатория, заботливые руки профессионалов помогают членам профсоюза обрести душевный и физический покой.
Коллектив санатория «Джайляу», приглашает членов профсоюза и членов их семей провести отдых на берегу минерального озера, побродить по убегающим в глубину соснового бора тропинкам, послушать звенящую тишину прощающихся с жарким летом и воспевающим приходом золотой осени.
Серик Мусин, Генеральный директор
ТОО «Санаторий-профилакторий
«Джайляу»
«Профсоюз — твой защитник!»
21 сентября 2021 года в Центре примирения «Татуласу орталығы» ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» в соответствии со статьей 27 Закона РК «О медиации» было подписано Соглашение об урегулировании конфликта, достигнутое между гр. Д и представителем юридического лица гр. Ч. Процедура медиации осуществлялась в ходе уголовного процесса. Гр. Д. конфликт урегулирован путем заглаживания причиненного материального ущерба в сумме 181 560 тенге и примирения лица, совершившего уголовное правонарушение, с потерпевшим. Процедуру медиации осуществлял выбранный Сторонами по взаимному согласию медиатор, руководитель «Татуласу орталығы» ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Карабаев Д.С. По возникающим вопросам трудового законодательства можно обратиться в юридическую клинику по номеру телефона 8(7142) 54-23-43, WhatsApp 8-708-475-46-20, почта – oblsovprof@list.ru или задать вопрос на сайте www.profsoyuz.kz
Региональный форум — слет Центрального и Северного региона Отраслевого профсоюза «Қызмет»
15 — 17 сентября 2021 года в Акмолинской области на базе санатория «Щучинский» прошел региональный форум-слет первичных профсоюзных организаций «Отраслевой профессиональный союз работников государственных, банковских учреждений и общественного обслуживания «Қызмет» центральных и северных регионов Казахстана. Участниками форума стали представители областных филиалов, лидеры и активисты первичных профсоюзных организаций.
Открыл форум председатель Отраслевого профсоюза «Қызмет» Жакыпов Мирболат Хабиұлы. В своем выступлении особое внимание он уделил вопросам безопасности и охраны труда, улучшения качества коллективных договоров и привлечения молодежи в профсоюзные ряды.
На форуме от Костанайской области выступил председатель первичной профсоюзной организации ГУ «Управление финансов акимата Костанайской области» Ермек Талтыкеев. В своем выступлении он рассказал о новом проекте «Профсоюзный партнер», в рамках которого профсоюз поддерживает постоянное партнерство с 36 коммерческими структурами, которые предоставляют скидки от 10 до 50% для членов профсоюза и членов их семей. Он отметил, что деятельность профсоюзного комитета строится на принципах социального партнерства и сотрудничества с руководством управления, решая все вопросы путем конструктивного диалога в интересах работников.
Форум стал итоговым мероприятием посвященным – Году первичной организации профсоюзов и 30-летию Независимости Республики Казахстан. Мероприятия такого формата консолидируют сообщество государственных служащих и профсоюзов с целью решения актуальных задач в отрасли, усиления роли профсоюзов как гарантии устойчивого развития гражданского общества.
«Профсоюз — твой защитник!»
10 сентября т.г. в Костанайском городском суде вынесено решение по гражданскому делу об отмене приказа об увольнении, о восстановлении на работе, о взыскании заработной платы и взыскании компенсации морального вреда.
Согласно решения суда истец О.В.Н. — председатель первичной профсоюзной организации восстановлен на своей прежней должности в его пользу взыскана средняя заработная плата за время вынужденного прогула без учета предусмотренных законом удержаний в сумме 707 676 тенге, компенсация морального вреда в сумме 100 000 тенге, всего 807 676 (восемьсот семь тысяч шестьсот семьдесят шесть) тенге.
Решение в части восстановления на прежней работе и взыскания средней заработной платы за время вынужденного прогула без учета предусмотренных законом удержаний в сумме 664 461 (шестьсот шестьдесят четыре тысячи четыреста шестьдесят один) тенге подлежит немедленному исполнению.
Исковые требования истца в суде поддержали его представители, представитель республиканского общественного объединения «Казахстанский отраслевой профессиональный союз работников среднего и малого бизнеса «YNTYMAQ» и представитель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области».
Решение суда не вступило в законную силу.