Хусаинова Анара Жумагалиевна — грамотный, опытный, уверенный в себе педагог КГКП «Ясли-сад №15» отдела образования города Костаная» Управления образования акимата Костанайской области. Она постоянно в творческом поиске и признается, что всегда мечтала стать учителем. В школьные годы была вожатой у детей младших классов, эта деятельность очень нравилось.
Ее педагогическая трудовая практика началась в 1990 году, после окончания годичных курсов «Педкласс». Работала у себя на родине, в совхозе «Красноармейский» в детском саду по специальности — воспитатель. Довелось поработать воспитателем уже в другом совхозе. Поступила в Рудненский педагогический колледж на специальность «Учитель начальных классов». В дальнейшем свою трудовую деятельность продолжила в том же селе, но уже в школе — «вожатой», «воспитателем группы продленного дня», «учителем казахского языка», выпустила один выпуск с казахским языком обучения.
✅ На данный момент у Анары Жумагалиевны — высшая категория. Ее профессия очень нравиться ей, а коллегам очевидно — она любит свою работу. Активная во всем, является членом профсоюзной организации. Участвует во всех проводимых мероприятиях первички.
Анара Жумагалиевна считает, что обучая маленьких детей языку своего государства с самых азов, тем самым прививаешь любовь к своей Родине. Когда видишь результат своей работы, еще больше воодушевляешься.
Хусаинова Анара Жұмағалиқызы-Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының» Қостанай қаласы білім бөлімінің «№15 бөбекжай-бақшасы»КМҚК сауатты, тәжірибелі, өзіне сенімді педагог. Ол үнемі шығармашылық ізденісте және мұғалім болуды армандағанын мойындайды. Мектеп жылдарында ол бастауыш сынып балаларының тәлімгері болды, бұл іс-әрекет өте ұнады
Оның педагогикалық еңбек тәжірибесі 1990 жылы «Педкласс» жылдық курстарын аяқтағаннан кейін басталды. Өз Отанында, «Красноармейский» совхозында балабақшада тәрбиеші мамандығы бойынша жұмыс істеді. Сондай-ақ, басқа совхозда тәрбиеші болып жұмыс істедім. Рудный педагогикалық колледжіне «бастауыш сынып мұғалімі»мамандығына түсті. Алдағы уақытта еңбек жолын сол ауылда жалғастырды, бірақ мектепте — «тәлімгер», «ұзартылған күн тобының тәрбиешісі», «қазақ тілі мұғалімі», қазақ тілінде оқытатын бір шығарылымын шығарды.
✅ Қазіргі уақытта Анара Жұмағалиқызы жоғары санатқа ие. Оның кәсібі оған өте ұнайды, ал әріптестеріне ол өз жұмысын жақсы көретіні анық. Барлық жағынан белсенді, кәсіподақ ұйымының мүшесі. Барлық өткізілетін іс-шараларға бастауыштар қатысады.
Анары Жұмағалиқызы кішкентай балаларды өз мемлекетінің тіліне үйрете отырып, сол арқылы өз Отаныңа деген сүйіспеншілікті оятады деп есептейді. Сіз өз жұмысыңыздың нәтижесін көргенде, сіз одан да жігерленесіз.
20 февраля 2024 года Председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области Ирина Аронова приняла участие в работе круглого стола «Об улучшении условий труда на основе реализации Концепции безопасного труда в Республике Казахстан до 2030 года», организованным филиалом «Костанайская областная организация Общественного объединения «Казахстанский отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «QAZAQMETAL KASIPODAGY».
В своем выступлении Ирина Аронова затронула вопросы безопасности труда, акцентировала внимание на Годе Достойного труда — «Важнейшим направлением деятельности ФПРК является обеспечение надежной защиты прав трудящихся на безопасный труд. 12 предприятиям, соблюдающим трудовые права работников, выданы Сертификаты доверия. На состоявшемся республиканском конкурсе «Лучший технический инспектор по охране труда Федерации профсоюзов Республики Казахстана» звание лучших технических инспекторов удостоены наши земляки. Нынешний 2024 год объявлен Федерацией профсоюзов РК Годом достойного труда» – отметила Ирина Аронова.
О состоянии безопасности и охраны труда (производственного травматизма) в Костанайской области за 2023 г. доложил Ерлан Темірханұлы- главный государственный инспектор труда по Костанайской области ГУ «Управление по инспекции труда акимата Костанайской области». «Продолжается работа по продвижению основных направлений Концепции охраны труда, а именно «Нулевого травматизма – Vision Zero» — 58 предприятий области поддержали данную концепцию, 29 предприятий внедрили «Вертикальный контроль» по обеспечению охраны труда при производстве строительных работ».
Гульнара Исамадиева — директор Костанайского областного филиала РГП на ПХВ «Республиканский научно-исследовательский институт по охране труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан рассказала о Единой системе конпонентов охраны труда и переходу к риск-ориентированной модели.
Участники обсудили ситуацию по аттестации производственных объектов по условиям труда в отрасли, оценка профессиональных рисков на рабочих местах. Эта тема вызвала оживленный интерес участников круглого стола. Состоялась конструктивная дискуссия, где участники высказали свое мнение и практический опыт ситуации на производствах.
В заключении председатель КОФ ОО «Казахстанский отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «QAZAQMETAL KASIPODAGY» Михаил Литошенко поблагодарил всех участников откликнувшихся на участие в работе круглого стола.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-02-20 15:53:522024-02-20 15:53:52УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДА – основная задача Концепции безопасного труда
Сегодня, 16 февраля 2024 года в здании «Жастар Сарайы» г. Костанай, председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Ирина Аронова приняла участие в Едином дне приёма граждан.
Граждане могли задать вопросы касающиеся сферы трудовых отношений, профсоюзной деятельности и не только.
Например, один из вопросов у педагогов работающих на селе, это поддержка по оплате коммунальных услуг.
— Данный вопрос был взят на контроль и соответствующее письмо направлено в областной акимат – сообщила Ирина Аронова.
В единый день приема, люди получают ответы на свои вопросы, обращаясь на прямую к руководителям организаций и сотрудникам исполнительных органов.
Всего к представителям профсоюзов обратилось 6 человек. Данный формат работы проводится ежеквартально.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-02-16 16:08:362024-02-16 16:34:24ЕДИНЫЙ ДЕНЬ ПРИЕМА ГРАЖДАН
Ежегодно 15 февраля мы отмечает День памяти о воинах, исполнявших служебный долг за пределами Отечества. Эта памятная дата приурочена к завершению вывода советских войск из Афганистана.
15 февраля 1989 года последняя колонна советских войск покинула территорию Афганистана. Это событие ознаменовало для нас окончание Афганской войны, которая продлилась почти десять лет – с 25 декабря 1979 года по 15 февраля 1989 года. Любая война – это трагедия для страны, для народа. По официальным данным, в Афганистане погибли более 14500 советских солдат и офицеров, более 50000 были ранены, более 6000 стали инвалидами.
Активисты Костанайского областного филиала Отраслевого профсоюза «Кызмет» повсеместно будь то село, район, город приняли участие в вечерах памяти с ветеранами той войны, с болью в душе вспоминали тех, кто остался лежать на чужой земле, посетили матерей, потерявших своих сыновей в горах Афганистана, выразив им своё уважение и благодарность за достойных сыновей. Наш человеческий долг – сохранить память о тех событиях, о людях, которые честно выполнили свой воинский и интернациональный долг, проявив мужество, волю к победе и преданность своей стране. Война страшна в любом своём проявлении, мы должны, обязаны хранить мир, беречь человеческую жизнь, ради детей, ради будущего нашей планеты.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-02-16 14:42:362024-02-16 14:42:36ПАМЯТИ ПАВШИХ И ЖИВЫХ.
В рамках акции «Как живешь, первичка?» председатель Профсоюзного центра Костанайской области Ирина Аронова встретилась с трудовым коллективом КГКП «Костанайская областная филармония имени Е. Умирзакова».
Областная филармония имени Елубая Умурзакова – одна из старейших в Казахстане, история создания и становления начинается с 1944 года.
Численность работников в организации 260 человек, 48 их них состоят в первичной профсоюзной организации, которая входит в структуру Костанайского филиала Отраслевого профсоюза работников культуры, спорта и информации.
«Профсоюзный комитет проводит работу по улучшению условий труда работников. Все члены профсоюза пользуются социальными льготами, предусмотренными в Коллективном договоре. Это бытовые условия, обеспечение спецодеждой, комната эмоциональной разгрузки и многое другое. Несчастных случаев не зарегистрировано. Профком и администрация филармонии строят свои взаимоотношения на принципах социального партнерства» — сообщила руководитель первичной организации Наталья Грязнова.
Ирина Аронова проинформировала об итогах 2023 года и задачах на 2024 год. «Основной задачей Федерации и её членских организаций на предстоящий период являются вопросы обеспечения достойной заработной платы. Федерацией профсоюзов направлены конкретные предложения в Правительство РК о необходимости последовательного повышения минимального размера оплаты труда, законодательного закрепления обязательной индексации заработных плат, совершенствования системы оплаты работников бюджетной сферы» — отметила Ирина Аронова.
Участники встречи задали вопросы, выразили мнение о необходимости ведения диалога, которые дают обратную связь.
Акция « Как живешь, первичка?» будет продолжена.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-02-16 09:18:422024-02-16 09:18:42ВОПРОСЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДОСТОЙНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — В ПРИОРИТЕТЕ
РУБРИКА «ЧЕЛОВЕК ТРУДА»
Хусаинова Анара Жумагалиевна — грамотный, опытный, уверенный в себе педагог КГКП «Ясли-сад №15» отдела образования города Костаная» Управления образования акимата Костанайской области. Она постоянно в творческом поиске и признается, что всегда мечтала стать учителем. В школьные годы была вожатой у детей младших классов, эта деятельность очень нравилось.
Ее педагогическая трудовая практика началась в 1990 году, после окончания годичных курсов «Педкласс». Работала у себя на родине, в совхозе «Красноармейский» в детском саду по специальности — воспитатель. Довелось поработать воспитателем уже в другом совхозе. Поступила в Рудненский педагогический колледж на специальность «Учитель начальных классов». В дальнейшем свою трудовую деятельность продолжила в том же селе, но уже в школе — «вожатой», «воспитателем группы продленного дня», «учителем казахского языка», выпустила один выпуск с казахским языком обучения.
✅ На данный момент у Анары Жумагалиевны — высшая категория. Ее профессия очень нравиться ей, а коллегам очевидно — она любит свою работу. Активная во всем, является членом профсоюзной организации. Участвует во всех проводимых мероприятиях первички.
Анара Жумагалиевна считает, что обучая маленьких детей языку своего государства с самых азов, тем самым прививаешь любовь к своей Родине. Когда видишь результат своей работы, еще больше воодушевляешься.
«ЕҢБЕК АДАМЫ» АЙДАРЫ
Хусаинова Анара Жұмағалиқызы-Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының» Қостанай қаласы білім бөлімінің «№15 бөбекжай-бақшасы»КМҚК сауатты, тәжірибелі, өзіне сенімді педагог. Ол үнемі шығармашылық ізденісте және мұғалім болуды армандағанын мойындайды. Мектеп жылдарында ол бастауыш сынып балаларының тәлімгері болды, бұл іс-әрекет өте ұнады
Оның педагогикалық еңбек тәжірибесі 1990 жылы «Педкласс» жылдық курстарын аяқтағаннан кейін басталды. Өз Отанында, «Красноармейский» совхозында балабақшада тәрбиеші мамандығы бойынша жұмыс істеді. Сондай-ақ, басқа совхозда тәрбиеші болып жұмыс істедім. Рудный педагогикалық колледжіне «бастауыш сынып мұғалімі»мамандығына түсті. Алдағы уақытта еңбек жолын сол ауылда жалғастырды, бірақ мектепте — «тәлімгер», «ұзартылған күн тобының тәрбиешісі», «қазақ тілі мұғалімі», қазақ тілінде оқытатын бір шығарылымын шығарды.
✅ Қазіргі уақытта Анара Жұмағалиқызы жоғары санатқа ие. Оның кәсібі оған өте ұнайды, ал әріптестеріне ол өз жұмысын жақсы көретіні анық. Барлық жағынан белсенді, кәсіподақ ұйымының мүшесі. Барлық өткізілетін іс-шараларға бастауыштар қатысады.
Анары Жұмағалиқызы кішкентай балаларды өз мемлекетінің тіліне үйрете отырып, сол арқылы өз Отаныңа деген сүйіспеншілікті оятады деп есептейді. Сіз өз жұмысыңыздың нәтижесін көргенде, сіз одан да жігерленесіз.
УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДА – основная задача Концепции безопасного труда
20 февраля 2024 года Председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области Ирина Аронова приняла участие в работе круглого стола «Об улучшении условий труда на основе реализации Концепции безопасного труда в Республике Казахстан до 2030 года», организованным филиалом «Костанайская областная организация Общественного объединения «Казахстанский отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «QAZAQMETAL KASIPODAGY».
В своем выступлении Ирина Аронова затронула вопросы безопасности труда, акцентировала внимание на Годе Достойного труда — «Важнейшим направлением деятельности ФПРК является обеспечение надежной защиты прав трудящихся на безопасный труд. 12 предприятиям, соблюдающим трудовые права работников, выданы Сертификаты доверия. На состоявшемся республиканском конкурсе «Лучший технический инспектор по охране труда Федерации профсоюзов Республики Казахстана» звание лучших технических инспекторов удостоены наши земляки. Нынешний 2024 год объявлен Федерацией профсоюзов РК Годом достойного труда» – отметила Ирина Аронова.
О состоянии безопасности и охраны труда (производственного травматизма) в Костанайской области за 2023 г. доложил Ерлан Темірханұлы- главный государственный инспектор труда по Костанайской области ГУ «Управление по инспекции труда акимата Костанайской области». «Продолжается работа по продвижению основных направлений Концепции охраны труда, а именно «Нулевого травматизма – Vision Zero» — 58 предприятий области поддержали данную концепцию, 29 предприятий внедрили «Вертикальный контроль» по обеспечению охраны труда при производстве строительных работ».
Гульнара Исамадиева — директор Костанайского областного филиала РГП на ПХВ «Республиканский научно-исследовательский институт по охране труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан рассказала о Единой системе конпонентов охраны труда и переходу к риск-ориентированной модели.
Участники обсудили ситуацию по аттестации производственных объектов по условиям труда в отрасли, оценка профессиональных рисков на рабочих местах. Эта тема вызвала оживленный интерес участников круглого стола. Состоялась конструктивная дискуссия, где участники высказали свое мнение и практический опыт ситуации на производствах.
В заключении председатель КОФ ОО «Казахстанский отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «QAZAQMETAL KASIPODAGY» Михаил Литошенко поблагодарил всех участников откликнувшихся на участие в работе круглого стола.
ЕДИНЫЙ ДЕНЬ ПРИЕМА ГРАЖДАН
Сегодня, 16 февраля 2024 года в здании «Жастар Сарайы» г. Костанай, председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Ирина Аронова приняла участие в Едином дне приёма граждан.
Граждане могли задать вопросы касающиеся сферы трудовых отношений, профсоюзной деятельности и не только.
Например, один из вопросов у педагогов работающих на селе, это поддержка по оплате коммунальных услуг.
— Данный вопрос был взят на контроль и соответствующее письмо направлено в областной акимат – сообщила Ирина Аронова.
В единый день приема, люди получают ответы на свои вопросы, обращаясь на прямую к руководителям организаций и сотрудникам исполнительных органов.
Всего к представителям профсоюзов обратилось 6 человек. Данный формат работы проводится ежеквартально.
ПАМЯТИ ПАВШИХ И ЖИВЫХ.
Ежегодно 15 февраля мы отмечает День памяти о воинах, исполнявших служебный долг за пределами Отечества. Эта памятная дата приурочена к завершению вывода советских войск из Афганистана.
15 февраля 1989 года последняя колонна советских войск покинула территорию Афганистана. Это событие ознаменовало для нас окончание Афганской войны, которая продлилась почти десять лет – с 25 декабря 1979 года по 15 февраля 1989 года. Любая война – это трагедия для страны, для народа. По официальным данным, в Афганистане погибли более 14500 советских солдат и офицеров, более 50000 были ранены, более 6000 стали инвалидами.
Активисты Костанайского областного филиала Отраслевого профсоюза «Кызмет» повсеместно будь то село, район, город приняли участие в вечерах памяти с ветеранами той войны, с болью в душе вспоминали тех, кто остался лежать на чужой земле, посетили матерей, потерявших своих сыновей в горах Афганистана, выразив им своё уважение и благодарность за достойных сыновей. Наш человеческий долг – сохранить память о тех событиях, о людях, которые честно выполнили свой воинский и интернациональный долг, проявив мужество, волю к победе и преданность своей стране. Война страшна в любом своём проявлении, мы должны, обязаны хранить мир, беречь человеческую жизнь, ради детей, ради будущего нашей планеты.
ВОПРОСЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДОСТОЙНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — В ПРИОРИТЕТЕ
В рамках акции «Как живешь, первичка?» председатель Профсоюзного центра Костанайской области Ирина Аронова встретилась с трудовым коллективом КГКП «Костанайская областная филармония имени Е. Умирзакова».
Областная филармония имени Елубая Умурзакова – одна из старейших в Казахстане, история создания и становления начинается с 1944 года.
Численность работников в организации 260 человек, 48 их них состоят в первичной профсоюзной организации, которая входит в структуру Костанайского филиала Отраслевого профсоюза работников культуры, спорта и информации.
«Профсоюзный комитет проводит работу по улучшению условий труда работников. Все члены профсоюза пользуются социальными льготами, предусмотренными в Коллективном договоре. Это бытовые условия, обеспечение спецодеждой, комната эмоциональной разгрузки и многое другое. Несчастных случаев не зарегистрировано. Профком и администрация филармонии строят свои взаимоотношения на принципах социального партнерства» — сообщила руководитель первичной организации Наталья Грязнова.
Ирина Аронова проинформировала об итогах 2023 года и задачах на 2024 год. «Основной задачей Федерации и её членских организаций на предстоящий период являются вопросы обеспечения достойной заработной платы. Федерацией профсоюзов направлены конкретные предложения в Правительство РК о необходимости последовательного повышения минимального размера оплаты труда, законодательного закрепления обязательной индексации заработных плат, совершенствования системы оплаты работников бюджетной сферы» — отметила Ирина Аронова.
Участники встречи задали вопросы, выразили мнение о необходимости ведения диалога, которые дают обратную связь.
Акция « Как живешь, первичка?» будет продолжена.