За оказанием правовой помощи и юридической консультацией в филиал Юридической клиники обратилась член Локального профессионального союза работников предпринимательства Костанайской области, индивидуальный предприниматель К.
Суть трудового спора в том, что с работником был заключен трудовой договор. Порядок оплаты труда определен в договоре.
По истечению срока трудового договора, работнику выплачена заработная плата в сумме 111 865 ( сто одиннадцать тысяч восемьсот шестьдесят пять ) тенге.
Не согласившись с расчетами по заработной плате, работник обратился в суд с исковым требованием, о взыскании с индивидуального предпринимателя задолженности по заработной плате в размере 1 500 000 (один миллион пятьсот тысяч) тенге.
Дуйсемби Карабаева — специалист филиала Юридической клиники, рассмотрев предоставленные членом профсоюза – индивидуальным предпринимателем документами, оказал содействие в оформлении и направлении в суд отзыва на исковое заявление истца.
В ходе 2–х судебных заседаний установлено, что заработная плата выплачивалась ответчиком истцу в соответствии с фактически отработанными часами. Согласно табелям учета рабочего времени, истец отработал 302 часа и ему выплачена заработная плата в полном размере 111 865 ( сто одиннадцать тысяч восемьсот шестьдесят пять) тенге.
Нарушений трудового законодательства Республики Казахстан со стороны ответчика, судом не выявлено.
Судом отказано в удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате и возмещении морального вреда.
Құқықтық көмек көрсету және заңгерлік кеңес алу үшін заң клиникасының филиалына Қостанай облысының кәсіпкерлік қызметкерлерінің жергілікті кәсіптік одағының мүшесі, жеке кәсіпкер К. жүгінді.
Еңбек дауының мәні-қызметкермен еңбек шарты жасалды. Еңбекақы төлеу тәртібі шартта айқындалған.
Еңбек шартының мерзімі өткеннен кейін қызметкерге 111 865 (бір жүз он бір мың сегіз жүз алпыс бес ) теңге сомасында жалақы төленді.
Жалақы бойынша есеп айырысулармен келіспей, қызметкер сотқа талап арызбен, жеке кәсіпкерден 1 500 000 (бір миллион бес жүз мың) теңге мөлшерінде жалақы бойынша берешекті өндіріп алу туралы жүгінді.
Дүйсемби Қарабаева-Заң клиникасы филиалының маманы, кәсіподақ мүшесі – жеке кәсіпкер ұсынған құжаттарды қарап, талапкердің талап арызын ресімдеуге және сотқа кері қайтарып алуға жәрдем көрсетті.
2 сот отырысы барысында жауапкер нақты жұмыс істеген сағаттарға сәйкес талапкерге жалақы төлегені анықталды. Жұмыс уақытын есепке алу табельдеріне сәйкес, талапкер 302 сағат жұмыс істеді және оған 111 865 ( бір жүз он бір мың сегіз жүз алпыс бес) теңге толық мөлшерде жалақы төленді.
Жауапкер тарапынан Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасын бұзушылықтар анықталған жоқ.
Сот жалақы бойынша берешекті өндіріп алу және моральдық зиянды өтеу туралы талапты қанағаттандырудан бас тартты.
«Врач лечит человека, а ветеринар-человечество» -эти слова академика Ивана Павлова недаром стали крылатым выражением. Эта цитата подчеркивает важную роль, которую играют ветеринарные врачи в заботе не только об отдельных домашних животных, населении нашей страны в целом.
Филиал Отраслевого профсоюза работников сельского хозяйства» по Костанайской области с гордостью делиться профессиональными успехами члена профсоюза КГП «Ветеринарная станция Карасуского района» Управления ветеринарии акимата Костанайской области, заведующего ветеринарного пункта Карасуского сельского округа Кисикова Дамир Мухамеджановича, который родился 07 июля 1991 года в поселке Тюнтюгур, Карасуского района. В 2003 году вместе с родителями переехал в районный центр село Карасу. После окончания школы поехал поступать в высшее учебное заведение КГУ им. А. Байтурсынова на агронома, но в последний момент передумал и подал документы на факультет ветеринарии и технологии продовольственных продуктов, на специальность ветеринарная санитария. После окончания университета вернулся в родное село, был принят на работу в КГП «Ветеринарная станция Карасуского района» на должность заведующего ветеринарного пункта села Восток (ранее) ныне Карасуский сельский округ. Вот прошло уже 10 лет работы в ветеринарии, и как говорит Дамир, он совсем не жалеет о том, что выбрал профессию ветеринарного врача.
На вопрос «Почему передумали и выбрали специальность ветеринарного врача?»
Дамир ответил: — С детства очень люблю лошадей, собак. Наблюдать за поведением и жизнью животных очень интересно. Ведь животные доверяют и чувствуют человека, если относишься к ним со всей душой.
Дамир Мухамеджанович профессионал своего дела, очень ответственно относится к поставленным задачам.В коллективе пользуется заслуженным уважением коллег. Активный, целеустремленный, отзывчивый. Является активным членом профсоюзной организации. В выходные и свободное от работы время проводит с семьей.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-07-01 15:01:532024-07-01 15:01:53Человек труда
ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» продолжает встречи с населением по обсуждению вопросов в социально-трудовой сфере.
В состав рабочей группы вошли представители Профсоюзного центра, Управления по инспекции труда, Департамента комитета труда и социальной защиты населения и Государственного фонда социального страхования.
28 июня 2024 года состоялась встреча с работодателями и работниками Мендыкаринского и Узункольского районов.
Основной акцент в информационно-разъяснительной работе сделан на вопросах безопасности и охраны труда, соблюдения трудового законодательства, развития профсоюзного движения и социального партнерства, изменениях в сфере пенсионного и социального обеспечения, о системе обязательного социального страхования.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-07-01 11:22:272024-07-01 11:22:27ИНФОРМАЦИОННО-РАЗЪЯСНИТЕЛЬНАЯ РАБОТА ПО АКТУАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ
C 20 по 23 июня 2023 года проведена областная спартакиада среди государственных служащих Костанайской области в городе Лисаковск, в соответствии с единым региональным календарем спортивно-массовых мероприятий Костанайской области на 2024 год, утвержденный Управлением физической культуры и спорта акимата Костанайской области. Спартакиада проводилась по 6 видам спорта, государственные служащие-члены отраслевого профсоюза «Қызмет» активно участвовали в спортивных состязаниях по шести видам: мини-футбол, волейбол, қазақша күресі, настольный теннис, плавание, гиревой спорт. Спартакиада проведена в целях повышения имиджа государственной службы, привлечения государственных служащих Костанайской области к здоровому образу жизни, к систематическим занятиям физической культурой и спортом, пропаганды спортивных мероприятий и ценностей здорового образа жизни среди населения, широкой общественности, дальнейшей популяризации видов спорта среди государственных служащих Костанайской области, организации и проведения регулярных соревнований среди государственных служащих Костанайской области, развития связи между государственными учреждениями, укрепления корпоративного духа, развития и укрепления спортивных традиций, сплочения членов отраслевого профсоюза любителей спортивно-массовых мероприятий. В течении всех дней команды представителей регионов Костанайской области, состоящие из государственных служащих-членов отраслевого профсоюза в не простой борьбе, проявив смекалку, выдержку, сплоченность и силу к победе, проявили настоящий спортивный дух и порадовали болельщиков зрелищными спортивными баталиями. Победу разделили команды трех регионов области: 1 место команда Камыстинского района, 2 место команда г. Аркалык, 3 место команда г. Лисаковск. Спорт в системе государственной службы развивается на высоком уровне, в каждом регионе области есть свои выдающиеся спортсмены любители, показывающие раз за разом прекрасные результаты в различных видах спорта. Как говорили участники областной спартакиады – спорт, это не просто увлечение, это огромный заряд бодрости и силы, необходимый каждому служащему для достойного выполнения служебных обязанностей. Команды – призеры в общекомандном зачете награждены кубками и грамотами, победители и призеры по видам спорта награждены медалями и грамотами Управления физической культуры и спорта акимата Костанайской области.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2024-06-28 16:07:372024-06-28 16:07:37Областная спартакиада госслужащих Костанайской области.
27 июня 2024 года для работников предприятий города Лисаковска рабочая группа в составе заместителя руководителя Управления по инспекции труда акимата Костанайской области Каширбекова Б.С., заместителя руководителя Департамента Комитета труда и социальной защиты населения МСТЗН РК Сатаевой А.К., заместителя председателя ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Исмагамбетова А.Т., директора филиала АО Государственный фонд социального страхования по Костанайской области Юдиной Н.П. провела информационно-разъяснительную работу «О деятельности ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области», «О системе обязательного социального страхования», а также рассмотрела вопросы в социально-трудовой сфере «О соблюдении трудового законодательства и требований по безопасности и охране труда», «Об основных изменениях в сфере пенсионного и социального обеспечения».
ЮРИДИЧЕСКАЯ КЛИНИКА
За оказанием правовой помощи и юридической консультацией в филиал Юридической клиники обратилась член Локального профессионального союза работников предпринимательства Костанайской области, индивидуальный предприниматель К.
Суть трудового спора в том, что с работником был заключен трудовой договор. Порядок оплаты труда определен в договоре.
По истечению срока трудового договора, работнику выплачена заработная плата в сумме 111 865 ( сто одиннадцать тысяч восемьсот шестьдесят пять ) тенге.
Не согласившись с расчетами по заработной плате, работник обратился в суд с исковым требованием, о взыскании с индивидуального предпринимателя задолженности по заработной плате в размере 1 500 000 (один миллион пятьсот тысяч) тенге.
Дуйсемби Карабаева — специалист филиала Юридической клиники, рассмотрев предоставленные членом профсоюза – индивидуальным предпринимателем документами, оказал содействие в оформлении и направлении в суд отзыва на исковое заявление истца.
В ходе 2–х судебных заседаний установлено, что заработная плата выплачивалась ответчиком истцу в соответствии с фактически отработанными часами. Согласно табелям учета рабочего времени, истец отработал 302 часа и ему выплачена заработная плата в полном размере 111 865 ( сто одиннадцать тысяч восемьсот шестьдесят пять) тенге.
Нарушений трудового законодательства Республики Казахстан со стороны ответчика, судом не выявлено.
Судом отказано в удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате и возмещении морального вреда.
ЗАҢ КЛИНИКАСЫ
ЗАҢ КЛИНИКАСЫ
Құқықтық көмек көрсету және заңгерлік кеңес алу үшін заң клиникасының филиалына Қостанай облысының кәсіпкерлік қызметкерлерінің жергілікті кәсіптік одағының мүшесі, жеке кәсіпкер К. жүгінді.
Еңбек дауының мәні-қызметкермен еңбек шарты жасалды. Еңбекақы төлеу тәртібі шартта айқындалған.
Еңбек шартының мерзімі өткеннен кейін қызметкерге 111 865 (бір жүз он бір мың сегіз жүз алпыс бес ) теңге сомасында жалақы төленді.
Жалақы бойынша есеп айырысулармен келіспей, қызметкер сотқа талап арызбен, жеке кәсіпкерден 1 500 000 (бір миллион бес жүз мың) теңге мөлшерінде жалақы бойынша берешекті өндіріп алу туралы жүгінді.
Дүйсемби Қарабаева-Заң клиникасы филиалының маманы, кәсіподақ мүшесі – жеке кәсіпкер ұсынған құжаттарды қарап, талапкердің талап арызын ресімдеуге және сотқа кері қайтарып алуға жәрдем көрсетті.
2 сот отырысы барысында жауапкер нақты жұмыс істеген сағаттарға сәйкес талапкерге жалақы төлегені анықталды. Жұмыс уақытын есепке алу табельдеріне сәйкес, талапкер 302 сағат жұмыс істеді және оған 111 865 ( бір жүз он бір мың сегіз жүз алпыс бес) теңге толық мөлшерде жалақы төленді.
Жауапкер тарапынан Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасын бұзушылықтар анықталған жоқ.
Сот жалақы бойынша берешекті өндіріп алу және моральдық зиянды өтеу туралы талапты қанағаттандырудан бас тартты.
Человек труда
«Врач лечит человека, а ветеринар-человечество» -эти слова академика Ивана Павлова недаром стали крылатым выражением. Эта цитата подчеркивает важную роль, которую играют ветеринарные врачи в заботе не только об отдельных домашних животных, населении нашей страны в целом.
Филиал Отраслевого профсоюза работников сельского хозяйства» по Костанайской области с гордостью делиться профессиональными успехами члена профсоюза КГП «Ветеринарная станция Карасуского района» Управления ветеринарии акимата Костанайской области, заведующего ветеринарного пункта Карасуского сельского округа Кисикова Дамир Мухамеджановича, который родился 07 июля 1991 года в поселке Тюнтюгур, Карасуского района. В 2003 году вместе с родителями переехал в районный центр село Карасу. После окончания школы поехал поступать в высшее учебное заведение КГУ им. А. Байтурсынова на агронома, но в последний момент передумал и подал документы на факультет ветеринарии и технологии продовольственных продуктов, на специальность ветеринарная санитария. После окончания университета вернулся в родное село, был принят на работу в КГП «Ветеринарная станция Карасуского района» на должность заведующего ветеринарного пункта села Восток (ранее) ныне Карасуский сельский округ. Вот прошло уже 10 лет работы в ветеринарии, и как говорит Дамир, он совсем не жалеет о том, что выбрал профессию ветеринарного врача.
На вопрос «Почему передумали и выбрали специальность ветеринарного врача?»
Дамир ответил: — С детства очень люблю лошадей, собак. Наблюдать за поведением и жизнью животных очень интересно. Ведь животные доверяют и чувствуют человека, если относишься к ним со всей душой.
Дамир Мухамеджанович профессионал своего дела, очень ответственно относится к поставленным задачам.В коллективе пользуется заслуженным уважением коллег. Активный, целеустремленный, отзывчивый. Является активным членом профсоюзной организации. В выходные и свободное от работы время проводит с семьей.
ИНФОРМАЦИОННО-РАЗЪЯСНИТЕЛЬНАЯ РАБОТА ПО АКТУАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ
ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» продолжает встречи с населением по обсуждению вопросов в социально-трудовой сфере.
В состав рабочей группы вошли представители Профсоюзного центра, Управления по инспекции труда, Департамента комитета труда и социальной защиты населения и Государственного фонда социального страхования.
28 июня 2024 года состоялась встреча с работодателями и работниками Мендыкаринского и Узункольского районов.
Основной акцент в информационно-разъяснительной работе сделан на вопросах безопасности и охраны труда, соблюдения трудового законодательства, развития профсоюзного движения и социального партнерства, изменениях в сфере пенсионного и социального обеспечения, о системе обязательного социального страхования.
Областная спартакиада госслужащих Костанайской области.
C 20 по 23 июня 2023 года проведена областная спартакиада среди государственных служащих Костанайской области в городе Лисаковск, в соответствии с единым региональным календарем спортивно-массовых мероприятий Костанайской области на 2024 год, утвержденный Управлением физической культуры и спорта акимата Костанайской области. Спартакиада проводилась по 6 видам спорта, государственные служащие-члены отраслевого профсоюза «Қызмет» активно участвовали в спортивных состязаниях по шести видам: мини-футбол, волейбол, қазақша күресі, настольный теннис, плавание, гиревой спорт. Спартакиада проведена в целях повышения имиджа государственной службы, привлечения государственных служащих Костанайской области к здоровому образу жизни, к систематическим занятиям физической культурой и спортом, пропаганды спортивных мероприятий и ценностей здорового образа жизни среди населения, широкой общественности, дальнейшей популяризации видов спорта среди государственных служащих Костанайской области, организации и проведения регулярных соревнований среди государственных служащих Костанайской области, развития связи между государственными учреждениями, укрепления корпоративного духа, развития и укрепления спортивных традиций, сплочения членов отраслевого профсоюза любителей спортивно-массовых мероприятий. В течении всех дней команды представителей регионов Костанайской области, состоящие из государственных служащих-членов отраслевого профсоюза в не простой борьбе, проявив смекалку, выдержку, сплоченность и силу к победе, проявили настоящий спортивный дух и порадовали болельщиков зрелищными спортивными баталиями. Победу разделили команды трех регионов области: 1 место команда Камыстинского района, 2 место команда г. Аркалык, 3 место команда г. Лисаковск. Спорт в системе государственной службы развивается на высоком уровне, в каждом регионе области есть свои выдающиеся спортсмены любители, показывающие раз за разом прекрасные результаты в различных видах спорта. Как говорили участники областной спартакиады – спорт, это не просто увлечение, это огромный заряд бодрости и силы, необходимый каждому служащему для достойного выполнения служебных обязанностей. Команды – призеры в общекомандном зачете награждены кубками и грамотами, победители и призеры по видам спорта награждены медалями и грамотами Управления физической культуры и спорта акимата Костанайской области.
27 июня 2024 года для работников предприятий города Лисаковска рабочая группа в составе заместителя руководителя Управления по инспекции труда акимата Костанайской области Каширбекова Б.С., заместителя руководителя Департамента Комитета труда и социальной защиты населения МСТЗН РК Сатаевой А.К., заместителя председателя ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Исмагамбетова А.Т., директора филиала АО Государственный фонд социального страхования по Костанайской области Юдиной Н.П. провела информационно-разъяснительную работу «О деятельности ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области», «О системе обязательного социального страхования», а также рассмотрела вопросы в социально-трудовой сфере «О соблюдении трудового законодательства и требований по безопасности и охране труда», «Об основных изменениях в сфере пенсионного и социального обеспечения».