2022 жылғы 20 қазанда Қазақстан Республикасы Кәсіподақтар федерациясы «Қостанай облысы бойынша кәсіподақ орталығы» АКК-мен бірлесіп «Қалың қалай бастауыш ұйым?»акциясы аясында «№1 Рудный арнаулы әлеуметтік қызмет көрсету орталығы » КММ бастауыш кәсіподақ ұйымына онлайн сапар ұйымдастырды.
Жұмысқа Қазақстан Республикасы Кәсіподақтар федерациясы төрағасының бірінші орынбасары Мұхтар Тиникеев, «Қызмет «мемлекеттік, банк мекемелері және қоғамдық қызмет көрсету қызметкерлерінің салалық кәсіптік одағы» ҚБ төрағасының орынбасары Атақозы Нұрланов, «Қостанай облысы бойынша Кәсіподақ орталығы» АКК төрағасы Ирина Аронова, «Қызмет» салалық кәсіподақ КОФ төрағасы Әсет Досекенов, облыс кәсіподақтарының салалық және жергілікті филиалдарының өкілдері,белсенділері қатысты.
Кездесуді Қостанай облысы Кәсіподақ орталығының төрағасы И.П. Аронова ашып, «Қызмет» мемлекеттік, банк мекемелері және қоғамдық қызмет көрсету қызметкерлерінің салалық кәсіптік одағы» ҚБ Қостанай облыстық филиалының құрамына кіретін «№ 1 Рудный арнаулы әлеуметтік қызмет көрсету орталығы» КММ БКҰ онлайн-сапарының қатысушыларын қарсы алды.
Орталық директоры Татьяна Щербакова арнайы әлеуметтік қызмет алушылардың қауіпсіз өмір сүруін қамтамасыз етуге жауапты орталық қызметкерлері ұжымының үйлесімді жұмысы туралы айтып берді.
Бастауыш кәсіподақ ұйымының төрағасы Елена Рерих орталықтың кәсіподақ қызметінің жетістіктерімен бөлісті, кәсіподақтың әрбір мүшесінің кәсіби, әлеуметтік-экономикалық мүдделері мен құқықтарын қорғаудың кепілі болып табылатын ұжымдық шарттың жаңашылдықтары, қызметкерлердің жүз пайыз кәсіподақ мүшелігі, жұмыс күндері, слайдтар арқылы бәрін көрсете отырып, өткізілетін іс-шаралар, дөңгелек үстелдер, семинарлар туралы айтып берді.
Облыстық филиал төрағасы Әсет Досекенов «Қызмет» салалық кәсіподағының Қостанай облыстық филиалының қызметі туралы ақпаратпен бөлісті, ҚР Кәсіподақтар күнін мерекелеу кезінде өңірдің әлеуметтік әріптестігінің қорытындыларын айтты, Қостанай облысында сала кәсіподағын одан әрі дамыту және нығайту жоспарларын айтып, көрнекі түрде көрсетті.
Онлайн кездесу жұмысын «Қызмет» салалық кәсіподақ ОО төрағасының орынбасары Атақозы Нұрланов жалғастырды, ол медициналық-әлеуметтік орталықтың жұмысына жақсы баға беріп, басшы Татьяна Щербакованы үздік әлеуметтік серіктес ретінде атап өтіп, одан әрі нәтижелі ынтымақтастыққа сенім білдірді. Әлеуметтік қорғау саласындағы жоспарланған жаңалықтар туралы айтып, медициналық-әлеуметтік мекемелердің еңбеккерлеріне, ақжүректі адамдарға алғысын білдірді.
Сөз сөйлеушілерді тыңдап, Мұхтар Тинекеев барлық алаңдардағы Кәсіподақтар федерациясы ең төменгі жалақыны көтеру және оны анықтау әдістемесін әзірлеу қажеттігін мәлімдейтінін айтты.
«Біз үнемі ең төменгі жалақыны көтеру қажеттігін талап етеміз. ХЕҰ Кейц индексін бекіткен, оған сәйкес ең төменгі жалақы орташа жалақының 50% құрауы тиіс. Егер бүгінгі таңда Қазақстандағы орташа жалақы 275 мың теңгені құраса, онда ең төменгі жалақы 137 мың теңгені құрауы тиіс. Кәсіподақтар федерациясы бұл мәселені Үкімет алдында одан әрі көтеретін болады», – деп толықтырды ҚРКФ төрағасының бірінші орынбасары. Сонымен қатар, Мұхтар Тинекеев ҚРКФ-ның халықаралық ынтымақтастық саласындағы маңызды жетістіктері туралы айтып берді. «Мамыр айының басында Халықаралық еңбек ұйымының тікелей байланыс миссиясы Қазақстанға жұмыс сапарымен келді. Сапар аясында Миссия өкілдері Алматы, Атырау және Қарағанды облыстарында болып, Орталық Азия елдері кәсіподақтарының өңірлік конференциясына қатысты. Миссия мүшелері Кәсіподақтар федерациясының қызметін жоғары бағалады. Халықаралық әріптестер ҚР Кәсіподақтар федерациясының жұмысында, оның ішінде Кәсіподақтар федерациясы қызметкерлерінің арасынан төраға сайлау мәселесінде демократиялық тәсілдерді дамытуды қолдайды».
Онлайн кездесу соңында қатысушылар кәсіподақ көшбасшыларына сұрақтар қойып, оларға жан-жақты жауаптар алып, «Қызмет» салалық кәсіподақ басшылығына, Кәсіподақтар федерациясына алғыстарын білдірді.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-10-20 17:06:592022-10-20 17:06:59Қалың қалай бастауыш ұйым?
… так называют труженика Урбанович Виктора Станиславовича, лесничего Аракарагайского лесхоза.
Для сведения, «Аракарагай» — лесной массив на территории Алтынсаринского района Костанайской области, общей площадью 616 км², в том числе покрытая лесом — 271 км².
Уроженец Кокчетавской области в свои 25 лет начал трудовую карьеру в Аракарагайском лесхозе помощником Джамбульского лесничества, затем, был назначен мастером по заготовке леса.
В 1992 году перешел работать во Владимировское лесничество, вначале помощником, а потом и лесничим, где и работает по настоящее время.
Лесничий не легкая профессия. Он как инженер, одновременно производственник, технолог, экономист, эколог. Должен уметь читать и составлять карту, знать флору, фауну, геодезию, разбираться в лесопатологическом мониторинге.
В своей работе, Виктор Станиславович сохраняя и охраняя лесной массив, основной упор делает на воспроизводство леса. Тем самым, выполняет задачу поставленную президентской программой, по которой к 2025 году запланировано посадить по стране 2 млрд. деревьев.
Виктор Станиславович руководит всем комплексом работ по рациональному использованию, воспроизводству, охране и защите леса в лесничестве. Обладает обширным практическим опытом, ответственно относиться к поставленным задачам, вносит неоценимый вклад в сохранение и развитие лесного хозяйства Костанайской области и передает опыт молодым специалистам. Является активным членом первичной профсоюзной организации.
В коллективе его уважают, ценят за профессионализм и отношение к порученному делу.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-10-20 13:57:412022-10-20 13:57:41Хранитель Аракарагайского леса
Аракарагай орман шаруашылығының орманшысы Виктор Станиславович Урбановичтің еңбекқор адамды осылай атайды.
Мәлімет үшін,» Аракарагай » — Қостанай облысы Алтынсарин ауданының аумағындағы орман алқабы, жалпы ауданы 616 км2, оның ішінде орман жамылғысы — 271 км2.
Көкшетау облысының тумасы 25 жасында Аракарагай орман шаруашылығында еңбек жолын Жамбыл орман шаруашылығының көмекшісі болып бастады, содан кейін орман жинау шебері болып тағайындалды.
1992 жылы ол Владимировское орманшылығына, алдымен көмекші, содан кейін орманшы болып жұмыс істеуге көшті, онда ол қазіргі уақытта жұмыс істейді.
Орманшы оңай мамандық емес. Ол инженер, сонымен бірге өндіруші, технолог, экономист, эколог ретінде. Оқу және карта жасау, флора, фауна, геодезияны білу, орман-патологиялық мониторингті түсіну керек.
Өз жұмысында, Виктор Станиславович орманды сақтау және қорғау, орманды көбейтуге басты назар аударады. Осылайша, 2025 жылға қарай еліміз бойынша 2 млрд ағаш отырғызу жоспарланған президенттік бағдарламаның міндетін орындайды.
Виктор Станиславович орманшылықта орманды ұтымды пайдалану, молықтыру, қорғау және қорғау жөніндегі барлық жұмыстар кешенін басқарады. Қойылған міндеттерге жауапкершілікпен қарайтын, Қостанай облысының орман шаруашылығын сақтау мен дамытуға баға жетпес үлес қосатын және тәжірибені жас мамандарға беретін кең тәжірибесі бар. Бастауыш кәсіподақ ұйымының белсенді мүшесі болып табылады.
Ұжымда оны құрметтейді, кәсібилігі мен сеніп тапсырылған іске деген көзқарасы үшін бағалайды.
В общественную приёмную ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» обратился пенсионер гр. К, с просьбой оказания содействия получения звания «Ветеран труда». Ему 75 лет, вышел на заслуженный отдых в 2000 году. Являлся членом профсоюза с 1986 года.
Данному гражданину разъяснено, что статус «Ветеран труда» определяется согласно Закона РК «О ветеранах» — «Лица, являющиеся получателями пенсионных выплат по выслуге лет и награждённые орденами и медалями бывшего Союза ССР или РК, либо награжденные почетными наградами РК, либо награжденными ведомственными наградами РК».
Также с вопросом организации санаторно – курортного лечения для члена семьи обратился 85 летний гражданин.
Юрист Профсоюзного центра, выслушав обращения гражданина, провел консультацию, подробно разъяснив алгоритм его дальнейших действий.
«Қостанай облысының кәсіподақ орталық» АКБ қоғамдық қабылдау бөлмесіне «Еңбек ардагері» атағын алу үшін азамат зейнетекр К. Жүгінді. Ол 75 жаста 2000 жылы лайықты демалысқа шыққан. 1986ж ылдан бастап одақ мүшесі болды. Бұл азаматқа «Еңбек ардагері» мәртебесін Қазақстан Республикасының «Ардегерлер туарыл» — «Еңбек өтілі бойынша зейнетақы төлемдерін алушы және ордендер мен медальдермен марапатталған тұлғаларға сәйекс белгіленетіні түсіндірілді» немесе бұрынғы КСРО Қазақстан Республикасының құрметті наградыларымен марапатталған және ҚР ведомстволық марапаттаулары бар адамдар кіреді.
Сондай-ақ, 85 жастағы азамат бір отбасы мүшесіне курорттық емдеуді ұйымдастыру мәселесімен жүгінді.
Азаматтардың өтініштері тыңалып, кәсіподақ орталығының заңгері одан әрі әрекет ету алгоритмді егжей-тегжейлі түрде түсіндіріп, кеңес өткізді.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-10-19 16:34:532022-10-19 16:34:53Қоғамдық қабылдау түсіндіреді
В рамках празднования Дня Профсоюзов Казахстана 8 октября т.г. после длительного перерыва, связанного с пандемией, возобновился ежегодный, ХIII по счету турнир по волейболу на кубок филиала «Хризотил» Отраслевого профсоюза работников строительного комплекса и ЖКХ среди первичных профсоюзных организаций АО «Костанайские минералы». Участие в соревнованиях приняли команды ТОО «МехЛитКом», подразделения АО «Костанайские минералы» — горнотранспортного комплекса, обогатительного комплекса, энергоуправления и управления предприятия, а также Житикаринского политехнического колледжа.
В упорной борьбе места распределились следующим образом. Лучшими игроками турнира признаны: среди мужчин – Юрий Памурзин из ТОО «МехЛитКом», среди женщин – Елена Пугина из энергоуправления АО «КМ».
Призом за волю к победе награждена команда ТОО «МехЛитКом», третье место завоевала команда обогатительного комплекса, второе – команда горнотранспортного комплекса. А первое место и переходящий кубок филиала «Хризотил» достался команде энергоуправления АО «КМ».
Всем командам были вручены памятные вымпелы. Команда — победительница и призеры турнира отмечены ценными подарками.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Администраторhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngАдминистратор2022-10-17 17:13:122022-10-17 17:13:12Турнир по волейболу
Қалың қалай бастауыш ұйым?
2022 жылғы 20 қазанда Қазақстан Республикасы Кәсіподақтар федерациясы «Қостанай облысы бойынша кәсіподақ орталығы» АКК-мен бірлесіп «Қалың қалай бастауыш ұйым?»акциясы аясында «№1 Рудный арнаулы әлеуметтік қызмет көрсету орталығы » КММ бастауыш кәсіподақ ұйымына онлайн сапар ұйымдастырды.
Жұмысқа Қазақстан Республикасы Кәсіподақтар федерациясы төрағасының бірінші орынбасары Мұхтар Тиникеев, «Қызмет «мемлекеттік, банк мекемелері және қоғамдық қызмет көрсету қызметкерлерінің салалық кәсіптік одағы» ҚБ төрағасының орынбасары Атақозы Нұрланов, «Қостанай облысы бойынша Кәсіподақ орталығы» АКК төрағасы Ирина Аронова, «Қызмет» салалық кәсіподақ КОФ төрағасы Әсет Досекенов, облыс кәсіподақтарының салалық және жергілікті филиалдарының өкілдері,белсенділері қатысты.
Кездесуді Қостанай облысы Кәсіподақ орталығының төрағасы И.П. Аронова ашып, «Қызмет» мемлекеттік, банк мекемелері және қоғамдық қызмет көрсету қызметкерлерінің салалық кәсіптік одағы» ҚБ Қостанай облыстық филиалының құрамына кіретін «№ 1 Рудный арнаулы әлеуметтік қызмет көрсету орталығы» КММ БКҰ онлайн-сапарының қатысушыларын қарсы алды.
Орталық директоры Татьяна Щербакова арнайы әлеуметтік қызмет алушылардың қауіпсіз өмір сүруін қамтамасыз етуге жауапты орталық қызметкерлері ұжымының үйлесімді жұмысы туралы айтып берді.
Бастауыш кәсіподақ ұйымының төрағасы Елена Рерих орталықтың кәсіподақ қызметінің жетістіктерімен бөлісті, кәсіподақтың әрбір мүшесінің кәсіби, әлеуметтік-экономикалық мүдделері мен құқықтарын қорғаудың кепілі болып табылатын ұжымдық шарттың жаңашылдықтары, қызметкерлердің жүз пайыз кәсіподақ мүшелігі, жұмыс күндері, слайдтар арқылы бәрін көрсете отырып, өткізілетін іс-шаралар, дөңгелек үстелдер, семинарлар туралы айтып берді.
Облыстық филиал төрағасы Әсет Досекенов «Қызмет» салалық кәсіподағының Қостанай облыстық филиалының қызметі туралы ақпаратпен бөлісті, ҚР Кәсіподақтар күнін мерекелеу кезінде өңірдің әлеуметтік әріптестігінің қорытындыларын айтты, Қостанай облысында сала кәсіподағын одан әрі дамыту және нығайту жоспарларын айтып, көрнекі түрде көрсетті.
Онлайн кездесу жұмысын «Қызмет» салалық кәсіподақ ОО төрағасының орынбасары Атақозы Нұрланов жалғастырды, ол медициналық-әлеуметтік орталықтың жұмысына жақсы баға беріп, басшы Татьяна Щербакованы үздік әлеуметтік серіктес ретінде атап өтіп, одан әрі нәтижелі ынтымақтастыққа сенім білдірді. Әлеуметтік қорғау саласындағы жоспарланған жаңалықтар туралы айтып, медициналық-әлеуметтік мекемелердің еңбеккерлеріне, ақжүректі адамдарға алғысын білдірді.
Сөз сөйлеушілерді тыңдап, Мұхтар Тинекеев барлық алаңдардағы Кәсіподақтар федерациясы ең төменгі жалақыны көтеру және оны анықтау әдістемесін әзірлеу қажеттігін мәлімдейтінін айтты.
«Біз үнемі ең төменгі жалақыны көтеру қажеттігін талап етеміз. ХЕҰ Кейц индексін бекіткен, оған сәйкес ең төменгі жалақы орташа жалақының 50% құрауы тиіс. Егер бүгінгі таңда Қазақстандағы орташа жалақы 275 мың теңгені құраса, онда ең төменгі жалақы 137 мың теңгені құрауы тиіс. Кәсіподақтар федерациясы бұл мәселені Үкімет алдында одан әрі көтеретін болады», – деп толықтырды ҚРКФ төрағасының бірінші орынбасары. Сонымен қатар, Мұхтар Тинекеев ҚРКФ-ның халықаралық ынтымақтастық саласындағы маңызды жетістіктері туралы айтып берді. «Мамыр айының басында Халықаралық еңбек ұйымының тікелей байланыс миссиясы Қазақстанға жұмыс сапарымен келді. Сапар аясында Миссия өкілдері Алматы, Атырау және Қарағанды облыстарында болып, Орталық Азия елдері кәсіподақтарының өңірлік конференциясына қатысты. Миссия мүшелері Кәсіподақтар федерациясының қызметін жоғары бағалады. Халықаралық әріптестер ҚР Кәсіподақтар федерациясының жұмысында, оның ішінде Кәсіподақтар федерациясы қызметкерлерінің арасынан төраға сайлау мәселесінде демократиялық тәсілдерді дамытуды қолдайды».
Онлайн кездесу соңында қатысушылар кәсіподақ көшбасшыларына сұрақтар қойып, оларға жан-жақты жауаптар алып, «Қызмет» салалық кәсіподақ басшылығына, Кәсіподақтар федерациясына алғыстарын білдірді.
Хранитель Аракарагайского леса
… так называют труженика Урбанович Виктора Станиславовича, лесничего Аракарагайского лесхоза.
Для сведения, «Аракарагай» — лесной массив на территории Алтынсаринского района Костанайской области, общей площадью 616 км², в том числе покрытая лесом — 271 км².
Уроженец Кокчетавской области в свои 25 лет начал трудовую карьеру в Аракарагайском лесхозе помощником Джамбульского лесничества, затем, был назначен мастером по заготовке леса.
В 1992 году перешел работать во Владимировское лесничество, вначале помощником, а потом и лесничим, где и работает по настоящее время.
Лесничий не легкая профессия. Он как инженер, одновременно производственник, технолог, экономист, эколог. Должен уметь читать и составлять карту, знать флору, фауну, геодезию, разбираться в лесопатологическом мониторинге.
В своей работе, Виктор Станиславович сохраняя и охраняя лесной массив, основной упор делает на воспроизводство леса. Тем самым, выполняет задачу поставленную президентской программой, по которой к 2025 году запланировано посадить по стране 2 млрд. деревьев.
Виктор Станиславович руководит всем комплексом работ по рациональному использованию, воспроизводству, охране и защите леса в лесничестве. Обладает обширным практическим опытом, ответственно относиться к поставленным задачам, вносит неоценимый вклад в сохранение и развитие лесного хозяйства Костанайской области и передает опыт молодым специалистам. Является активным членом первичной профсоюзной организации.
В коллективе его уважают, ценят за профессионализм и отношение к порученному делу.
Аракарағай орманының сақтаушысы
Аракарагай орман шаруашылығының орманшысы Виктор Станиславович Урбановичтің еңбекқор адамды осылай атайды.
Мәлімет үшін,» Аракарагай » — Қостанай облысы Алтынсарин ауданының аумағындағы орман алқабы, жалпы ауданы 616 км2, оның ішінде орман жамылғысы — 271 км2.
Көкшетау облысының тумасы 25 жасында Аракарагай орман шаруашылығында еңбек жолын Жамбыл орман шаруашылығының көмекшісі болып бастады, содан кейін орман жинау шебері болып тағайындалды.
1992 жылы ол Владимировское орманшылығына, алдымен көмекші, содан кейін орманшы болып жұмыс істеуге көшті, онда ол қазіргі уақытта жұмыс істейді.
Орманшы оңай мамандық емес. Ол инженер, сонымен бірге өндіруші, технолог, экономист, эколог ретінде. Оқу және карта жасау, флора, фауна, геодезияны білу, орман-патологиялық мониторингті түсіну керек.
Өз жұмысында, Виктор Станиславович орманды сақтау және қорғау, орманды көбейтуге басты назар аударады. Осылайша, 2025 жылға қарай еліміз бойынша 2 млрд ағаш отырғызу жоспарланған президенттік бағдарламаның міндетін орындайды.
Виктор Станиславович орманшылықта орманды ұтымды пайдалану, молықтыру, қорғау және қорғау жөніндегі барлық жұмыстар кешенін басқарады. Қойылған міндеттерге жауапкершілікпен қарайтын, Қостанай облысының орман шаруашылығын сақтау мен дамытуға баға жетпес үлес қосатын және тәжірибені жас мамандарға беретін кең тәжірибесі бар. Бастауыш кәсіподақ ұйымының белсенді мүшесі болып табылады.
Ұжымда оны құрметтейді, кәсібилігі мен сеніп тапсырылған іске деген көзқарасы үшін бағалайды.
Общественная приемная разъясняет.
В общественную приёмную ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» обратился пенсионер гр. К, с просьбой оказания содействия получения звания «Ветеран труда». Ему 75 лет, вышел на заслуженный отдых в 2000 году. Являлся членом профсоюза с 1986 года.
Данному гражданину разъяснено, что статус «Ветеран труда» определяется согласно Закона РК «О ветеранах» — «Лица, являющиеся получателями пенсионных выплат по выслуге лет и награждённые орденами и медалями бывшего Союза ССР или РК, либо награжденные почетными наградами РК, либо награжденными ведомственными наградами РК».
Также с вопросом организации санаторно – курортного лечения для члена семьи обратился 85 летний гражданин.
Юрист Профсоюзного центра, выслушав обращения гражданина, провел консультацию, подробно разъяснив алгоритм его дальнейших действий.
Қоғамдық қабылдау түсіндіреді
«Қостанай облысының кәсіподақ орталық» АКБ қоғамдық қабылдау бөлмесіне «Еңбек ардагері» атағын алу үшін азамат зейнетекр К. Жүгінді. Ол 75 жаста 2000 жылы лайықты демалысқа шыққан. 1986ж ылдан бастап одақ мүшесі болды. Бұл азаматқа «Еңбек ардагері» мәртебесін Қазақстан Республикасының «Ардегерлер туарыл» — «Еңбек өтілі бойынша зейнетақы төлемдерін алушы және ордендер мен медальдермен марапатталған тұлғаларға сәйекс белгіленетіні түсіндірілді» немесе бұрынғы КСРО Қазақстан Республикасының құрметті наградыларымен марапатталған және ҚР ведомстволық марапаттаулары бар адамдар кіреді.
Сондай-ақ, 85 жастағы азамат бір отбасы мүшесіне курорттық емдеуді ұйымдастыру мәселесімен жүгінді.
Азаматтардың өтініштері тыңалып, кәсіподақ орталығының заңгері одан әрі әрекет ету алгоритмді егжей-тегжейлі түрде түсіндіріп, кеңес өткізді.
Турнир по волейболу
В рамках празднования Дня Профсоюзов Казахстана 8 октября т.г. после длительного перерыва, связанного с пандемией, возобновился ежегодный, ХIII по счету турнир по волейболу на кубок филиала «Хризотил» Отраслевого профсоюза работников строительного комплекса и ЖКХ среди первичных профсоюзных организаций АО «Костанайские минералы». Участие в соревнованиях приняли команды ТОО «МехЛитКом», подразделения АО «Костанайские минералы» — горнотранспортного комплекса, обогатительного комплекса, энергоуправления и управления предприятия, а также Житикаринского политехнического колледжа.
В упорной борьбе места распределились следующим образом. Лучшими игроками турнира признаны: среди мужчин – Юрий Памурзин из ТОО «МехЛитКом», среди женщин – Елена Пугина из энергоуправления АО «КМ».
Призом за волю к победе награждена команда ТОО «МехЛитКом», третье место завоевала команда обогатительного комплекса, второе – команда горнотранспортного комплекса. А первое место и переходящий кубок филиала «Хризотил» достался команде энергоуправления АО «КМ».
Всем командам были вручены памятные вымпелы. Команда — победительница и призеры турнира отмечены ценными подарками.