2026 жылғы 26 ақпанда «Қостанай облысының Кәсіподақ орталығы» аумақтық кәсіподақтар бірлестігі «Қорғау» Қостанай облыстық білім және ғылым қызметкерлері кәсіподағы» ҚБ-мен бірлесіп «Келісім комиссиясында еңбек дауын шешу тәртібі» тақырыбында семинар өткізді.
Іс-шараға келісім комиссияларының мүшелері және облыстың бастауыш кәсіподақ ұйымдарының төрағалары қатысты.
Қостанай облысында 80 мыңға жуық адамды біріктіретін 850 бастауыш кәсіподақ ұйымы жұмыс істейді. 2025 жылы 11 жаңа бастауыш ұйым құрылып, кәсіподақ қатарына шамамен 250 адам қосылды.
Семинарды «Қостанай облысының Кәсіподақ орталығы» аумақтық кәсіподақтар бірлестігінің төрағасы Аронова Ирина Петровна ашты. Ол Қазақстан Республикасы Конституциясының жаңа редакциясының маңыздылығына тоқталып, заңдылық қағидаттарын нығайту мен азаматтардың еңбек құқықтарын қорғаудың өзектілігін атап өтті.
Семинар спикерлері ретінде Исмагамбетов Асет Талғатбекұлы — «Қостанай облысының Кәсіподақ орталығы» аумақтық кәсіподақтар бірлестігінің заң клиникасының меңгерушісі және Утемисов Талғат Жасарұлы — «Қорғау» облыстық білім және ғылым қызметкерлері кәсіподағының заңгері сөз сөйледі.
Асет Исмагамбетов өз баяндамасында келісім комиссиясының құқықтық табиғатын — қызметкерлер мен жұмыс берушінің тең санды өкілдерінен паритеттік негізде құрылатын, міндетті тұрақты жұмыс істейтін орган ретіндегі мәртебесін жан-жақты түсіндірді. Комиссияны қалыптастыру тәртібі, жеке еңбек дауларын қарау мерзімдері, шешім қабылдау рәсімі және олардың орындалуының міндеттілігі баяндалды.
Талғат Утемисов келісім комиссиялары жұмысының практикалық қырларына тоқталып, еңбек дауларының жиі кездесетін санаттарын, хаттамалар мен шешімдерді ресімдеу мәселелерін, сондай-ақ дау реттелмеген жағдайда сотқа жүгіну тәртібін түсіндірді.
Семинар кәсіби диалог форматында өтті. Оқу қорытындысы бойынша қатысушыларға сертификаттар табысталды.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2026-02-26 16:14:312026-04-07 11:17:39СОТСЫЗ ЖӘНЕ ҚАҚТЫҒЫССЫЗ: ҚОСТАНАЙ ОБЛЫСЫНЫҢ КӘСІПОДАҚТАРЫ КЕЛІСІМ КОМИССИЯЛАРЫНЫҢ ЖҰМЫСЫН ОҚЫТТЫ
26 февраля 2026 года ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» совместно с ОО «Костанайский областной профсоюз работников образования и науки «Қорғау» провел семинар на тему «Порядок разрешения трудового спора в согласительной комиссии».
В мероприятии приняли участие члены согласительных комиссий и председатели первичных профсоюзных организаций области.
В Костанайской области действуют 850 первичных профсоюзных организаций, объединяющих почти 80 тысяч человек. В 2025 году созданы 11 новых первичных организаций, к профсоюзам присоединились около 250 человек.
Семинар открыла председатель ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» Аронова Ирина Петровна. Она остановилась на значении новой редакции Конституции Республики Казахстан, подчеркнув важность укрепления принципов законности и защиты трудовых прав граждан.
Спикерами семинара выступили Исмагамбетов Асет Талгатбекович — заведующий юридической клиникой ТОП «Профсоюзный центр Костанайской области» и Утемисов Талгат Жасарович — юрист Областного профсоюза работников образования и науки «Қорғау».
В своем выступлении Асет Исмагамбетов подробно разъяснил правовую природу согласительной комиссии как обязательного постоянно действующего органа, создаваемого на паритетной основе из равного числа представителей работников и работодателя. Были освещены порядок формирования комиссии, сроки рассмотрения индивидуальных трудовых споров, процедура принятия решений и их обязательность к исполнению.
Талгат Утемисов остановился на практических аспектах работы согласительных комиссий, рассмотрел типичные категории трудовых споров, вопросы оформления протоколов и решений, а также порядок обращения в суд в случае неурегулированного спора.
Семинар прошёл в формате профессионального диалога. По итогам обучения участникам были вручены сертификаты.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2026-02-26 16:09:592026-04-07 11:14:25БЕЗ СУДА И КОНФЛИКТОВ: ПРОФСОЮЗЫ КОСТАНАЙСКОЙ ОБЛАСТИ ОБУЧИЛИ РАБОТЕ СОГЛАСИТЕЛЬНЫХ КОМИССИЙ
Конституцияның жаңа редакциясында маңызды норма бекітіледі: енді коммерциялық емес ұйымдардың шетелден қаржыландырылуы туралы ақпарат ашық әрі әрбір азамат үшін қолжетімді болады.
Бұл бізге және қоғамға не береді?
Сенімді егемендік. Ішкі үдерістерді сыртқы жасырын ықпалдан қорғау — ел тұрақтылығының кепілі. Күн тәртібін шетелдік демеушілер емес, ел азаматтарының өзі айқындауы маңызды.
Адал азаматтық орта. Қаржының ашықтығы «қос стандарттарды» болдырмайды. Кәсіподақтар мен қоғамдық бірлестіктер өз мүшелері мен өз халқының мүддесі үшін жұмыс істеуі тиіс, ал қаржының ашықтығы — осы сенімді растаудың ең тиімді жолы.
Объективтілік пен айқындық. Әрқайсымыз белгілі бір бастамалардың қандай қаражат есебінен жүзеге асырылып жатқанын білуге құқылымыз. Бұл шынайы қоғамдық жұмысты өзге мүдделерді ілгерілетуден ажыратуға мүмкіндік береді.
Аталған норманың Конституциялық деңгейде бекітілуі азаматтық сектордың ашықтығын қамтамасыз етіп, мемлекеттің қорғалуын күшейтеді. Егемендік пен сенім — біздің басты басымдықтарымыз.
https://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.png00Костанайский Облсовпрофhttps://profsoyuz.kz/wp-content/uploads/fprk_logo_krivye2020-300x289.pngКостанайский Облсовпроф2026-02-25 16:08:552026-04-07 11:09:31ҮЕҰ МЕН ҰЙЫМДАРДЫ ШЕТЕЛДІК ҚАРЖЫЛАНДЫРУДЫҢ АШЫҚТЫҒЫ. ЕГЕМЕНДІКТІ ҚОРҒАУ
В новой редакции Конституции закрепляется важная норма: информация о финансировании некоммерческих организаций из-за рубежа теперь будет открытой и доступной для каждого.
Что это дает нам и обществу?
Надежный суверенитет. Защита внутренних процессов от скрытого влияния извне — это залог стабильности страны. Важно, чтобы повестку дня формировали сами граждане, а не иностранные спонсоры.
Честное гражданское поле. Прозрачность активов исключает «двойные стандарты». Профсоюзы и общественные объединения должны работать в интересах своих членов и своего народа, и открытость финансов — лучший способ подтвердить это доверие.
Объективность и ясность. Каждый из нас имеет право знать, на чьи средства реализуются те или иные инициативы. Это позволяет отличать искреннюю общественную работу от продвижения чужих интересов.
Конституционное закрепление этой нормы делает гражданский сектор прозрачным, а государство — защищенным. Суверенитет и доверие — наши главные приоритеты.
Қызметті жай ғана жұмыс емес, өмірлік ұстаным деп білетін жандар бар. Солардың бірі — Торгаева Алмагуль Ахметкалиевна, Қостанай облысы бойынша Жер ресурстарын басқару департаменті жер мониторингі бөлімінің бас маманы.
Оның еңбек жолы — таңдаған ісіне деген адалдықтың айқын көрінісі. 17 жылдан астам уақыт ішкі істер органдарында қызмет атқарып, ұйымдасқан қылмысқа, экстремизмге және есірткі бизнесіне қарсы күрес бөлімшелерінде жұмыс істеді. Қызмет жылдары ішінде өзін жауапты, қағидатты әрі сенімді қызметкер ретінде танытты. Запастағы майор шенінде құрметті демалысқа шыққанымен, белсенді өмірлік ұстанымын сақтап қалды.
Сегіз жылдан астам уақыт бойы Алмагуль Ахметкалиевна мемлекеттік азаматтық қызметте — жерді бақылау саласында қоғам игілігі үшін еңбек етіп келеді. Ұқыптылық, тәртіптілік, істі соңына дейін жеткізе білу және адамдарға деген құрмет оған жүктелген міндеттерді тиімді орындауға мүмкіндік береді.
Кәсіподақ үшін осындай еңбек адамдарын — қарапайым, бірақ рухы мықты, өз мамандығына және еліне адал жандарды насихаттау ерекше маңызды. Әрбір лауазымның артында тұлға тұрады, ал Алмагуль Ахметкалиевна — тәжірибе, адалдық пен еңбекқорлық мемлекеттік қызметтің шынайы беделін қалыптастыратынының лайықты үлгісі.
Төрт қыздың ардақты анасы, мейірімді әже ретінде ол кәсібилік пен адамгершілік жылулықты үйлестіре білген жан.
Есть люди, для которых служба — не просто работа, а жизненный принцип. Именно такой человек — Торгаева Алмагуль Ахметкалиевна, главный специалист отдела мониторинга земель Департамента по управлению земельными ресурсами Костанайской области.
Её трудовой путь — это история верности выбранному делу. Более 17 лет она прослужила в органах внутренних дел, работала в подразделениях по борьбе с организованной преступностью, экстремизмом и наркобизнесом. За годы службы зарекомендовала себя как ответственный, принципиальный и надёжный сотрудник. В звании майора запаса вышла на заслуженный отдых, но активную жизненную позицию сохранила.
Уже более восьми лет Алмагуль Ахметкалиевна продолжает служить обществу на государственной гражданской службе — в сфере земельного контроля. Внимательность, дисциплина, умение доводить дело до конца и уважение к людям помогают ей эффективно выполнять поставленные задачи.
Для профсоюза особенно важно рассказывать о таких людях труда — скромных, но сильных духом, преданных профессии и своей стране. За должностями всегда стоят личности, и Алмагуль Ахметкалиевна — достойный пример того, как опыт, честность и трудолюбие формируют настоящий авторитет государственной службы.
Любящая мама четверых дочерей и заботливая бабушка, она гармонично сочетает профессионализм и человеческую теплоту.
СОТСЫЗ ЖӘНЕ ҚАҚТЫҒЫССЫЗ: ҚОСТАНАЙ ОБЛЫСЫНЫҢ КӘСІПОДАҚТАРЫ КЕЛІСІМ КОМИССИЯЛАРЫНЫҢ ЖҰМЫСЫН ОҚЫТТЫ
БЕЗ СУДА И КОНФЛИКТОВ: ПРОФСОЮЗЫ КОСТАНАЙСКОЙ ОБЛАСТИ ОБУЧИЛИ РАБОТЕ СОГЛАСИТЕЛЬНЫХ КОМИССИЙ
ҮЕҰ МЕН ҰЙЫМДАРДЫ ШЕТЕЛДІК ҚАРЖЫЛАНДЫРУДЫҢ АШЫҚТЫҒЫ. ЕГЕМЕНДІКТІ ҚОРҒАУ
ОТКРЫТОСТЬ ИНОСТРАННОГО ФИНАНСИРОВАНИЯ НПО И ОРГАНИЗАЦИЙ. ЗАЩИТА СУВЕРЕНИТЕТА
ҚЫЗМЕТТІК БОРЫШЫНА АДАЛ
ВЕРНА СЛУЖЕБНОМУ ДОЛГУ